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各位律师你们好!本人在重庆某工厂工作14年,在2012年时突患癌症,工厂准许1年假期,现1年时间到公司要求回工厂上班或离职,我想请问像这种最长可以请多长的假期?请假期间工资是按重庆最低工资标准的75%发放的,这样是否合理?如果离职能不能要求工厂一次性赔付部分金额?请各位律师帮忙解答!...
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