我在2006.9.25进公司的，到2012满6年了，一直是基层操作工。现在我所在的部门面临解散，公司准备把我们转到其他部门去，我如果拒绝去其他部门的，我能赔到钱吗？...
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请问我们公司最近破产解散，但老板只同意付多一个月的工资作为补偿。我在这公司5年了，没有签任何劳务合同、保险等，每月拿工资老板也不报税 的证明就是发工资我们领钱时的签字。请问劳动法不是说未提前一个月告知辞退，公司要补偿N+1的工资，我月薪3500，是不是可以的得到5*3500+3500=21000元的 ...
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请问我们公司最近破产解散，但老板只同意付多一个月的工资作为补偿。我在这公司5年了，没有签任何劳务合同、保险等，每月拿工资老板也不报税 的证明就是发工资我们领钱时的签字。请问劳动法不是说未提前一个月告知辞退，公司要补偿N+1的工资，我月薪3500，是不是可以的得到5*3500+3500=21000元的 ...
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约定投股办公司，后因资金不足，只投入部份资金。公司章程中约定可退股。现公司已解散，未通知本人，资金流向不明，请问可以要回当初投入的股金吗？如要起诉，是在公司所在地起诉，还是在法人代表的户籍所在地起诉？...
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工厂部门解散，劳动合同上写明我的工种是机械装配工，部门不经我个人同意就擅自分配我去车间做其他工种，这算是违法吗？其实我挺希望因为部门解散把我辞退的，但是据说是不可能，我该怎么办...
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岁，还在公司工作。巳享受农村底保养老保险。我在1999年7月入职公司工作至今已有12年有余，公司在2000年5提我买社保至2010年9月共10年另4个月，因我到了法定年龄就终止了。现公司在2011年8月解散，全部人都获得补偿。请问我这种情况是否能够获得补偿。谢谢！大社保未达到15 ...
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公司经营一年亏损，现解散员工，并没有提前通知，人事只是以口头形式说给两个星期找工作时间，或者可以留下从当月开始降薪50%，公司的做法是否符合相关法律法规？ 我入职时间差一个月满一年，工作尽职尽责，无不良记录，应该如何索要赔偿？...
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我是2014年入的公司，2014年11月签了劳动合同，后面迫于压力，签了3个月就解除合同，停止购买了保险。然后一直工作至今，2016年10月我又续签了劳动合同，查了下医保卡是11月开始给我交保险，现在到年底了发现公司的解散，注销单子，但是我已经怀孕快2个月了，并且老板娘知道我怀孕的消息各种刁难我， ...
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我是2014年入的公司，2014年11月签了劳动合同，后面迫于压力，签了3个月就解除合同，停止购买了保险。然后一直工作至今，2016年10月我又续签了劳动合同，查了下医保卡是11月开始给我交保险，现在到年底了发现公司的解散，注销单子，但是我已经怀孕快2个月了，发现自己怀孕，老板娘还各种刁难，请吃 ...
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2014年6月进公司，2015年4月签署劳务合同，截止日到2018年4月，但是现在部门解散，公司要补贴我们吗？...
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