公司昨天宣布到6月底解散，在这期间员工可以离职，并拿到补偿，可是我合同到4月初就到期，没有和公司续签，现在补偿方案还没有确定下来，这种情况下我是否还能够拿到补偿金？ 如果公司建议我先办理离职手续，方案确定后再把补偿金补给我，是否可信呢？公司需要给我出具什么资料我才能够相信...
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一直在用，现在他说不挣钱，不做了，想解散，但是还估计留一个备用，不过不确定，对我们说是要解散，可是我现在怀孕不到三个月，我想问下这种情况我能拿到什么合理 双倍的吗？如果现在申请双倍工资是11个月 还是有可能拿不到，是不是产假 都没有了？他现在让我先回去，前提是我同意他给我6个月工资，给我上社保到生， ...
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，但并没有给员工出资证明。除此之外，每个员工还缴纳4000至12000不等的资金入股，这个有出资证明。所以员工都持有公司股份。公司养老保险交到2013年底， ，人员要按劳务派遣的形式分配，请问哪位可以告诉我原职工代表现在是否可以在没有委托书的情况下继续代表职工表决？我们如何维权？工资、社保、还有今年 ...
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他们就像踢球一样把我们踢来踢去，好不容易求政府给了个答案说8月给我们发工资，可是现在老板说我们没有和他签合同只给我们58.8元一天我们要求见老板政府说不能见可是政府答应我们 可以和老板对质的啊，现在又不叫我们见这样的政府说话不算话还叫为人民服务、、、、、、、、以后还有人敢到安吉来吗、、、、、、、、、、...
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申请。 本裁定为终审裁定。 二审法院也于上周退卷给了一审法院,可是截止到我现在提交院长预约接访时间止,我什么也看不见一审人民法院送达受理破产申请给 年8月17日以一审法律依据不足，纠正一审裁定后还是拖,即一审人民法院还是没有送达受理请求X公司进行破产的申请给我(债权人)！ …… 毕竟我是要做事的,如果 ...
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部门主任之前还低，但工作时要比原来大得多。因为那时觉得这个老板还可以，也就没有计较，一直非常卖力的干着。一直到2010年10月份，因为工作上有不同 。 因为他的那个处理决定纯粹是污蔑，所以我想要求他： 1.撤消不当处理并赔偿名誉损失； 2.返还被扣奖金。 我现在是找劳动部门还是直接到法院起诉好一点？...
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向阳泉中院书面报告进行请示，此后再未对本案予以重审，久拖不决，致使本案至今没有任何结果，无法执结。因此，造成我公司经济损失达 580326.55 元。 二、我公司 送到火车上，他带着几岁女儿背井离乡，逃难到山东老家，至今乞讨、被追杀！ 现在，我公司仍逐级反映，在2008年6、7月间，山西省高级人民法院 ...
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打了欠条，欠条最晚于9月25号发放工资，还留了经理的身份证复印件。现在到了9月25号。给我们发放工资的日子到了，可是给经理打电话，经理一直拖着，说在外出差，26号回来给，26号说没有回来。说回来给我们一半的工资，不能全给我们。现在就是一直拖着不给我们准确的话。请问梁律师，现在该怎么办呢 ...
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工作30多年了 还有两年就退休了 去年单位把厂房卖了 然后叫我们去他们自家的厂房上边 还让签个协议 我看到公章扣的名称不是我们原来单位的 所以就没有签 把他们自家的厂房卖了政府给单位补贴 可是员工任何福利都拿不到 休息的那半年 保险单位也没有交 本来是单位给放的集体假 现在又说给算的是事假 这半年没 ...
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这些员工天天没事做，整天就是在车间里玩，公司想尽办法逼我们走，现在还有一小部分工作年数比较久的员工还在坚持，希望能够争取到赔偿，（公司倒闭按照劳动法，工作满几年就可以赔偿几个月的平均工资）可是我们听说公司要给我们放无薪假，我在网上 查了一下，说是企业停产超过一个月，可以放无 ...
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