公司签3年合同到2017年6.30到期.现在还在哺乳期,宝宝2017.3.2才满1岁.产假期间公司只给了1个月的产假工资 现在公司逐渐解散 提前解除劳动合同,哺乳期间我应该得到怎样的赔偿...
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公司叫我们四职等的员工去支援产线,还转走我们的权限,打着去学习的幌子逼我们自动离职,这样就不用赔偿钱,我们说不去,人资的说就记大过,然后隔天再安排我们去,不去又记大过,公司规定三次大过就被开除,也可以选择现在马上离职,刚给劳动局打电话也没用,说是让我们 ...
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