五级（因公）伤残军人复员后到企业工作因企业破产，根据伤残军人优抚条例第33条要求企业支付一次性医疗补助金和一次性就业补助金。...
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该用人单位连续工作满十年的； （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休 工作年限双倍支付赔偿金。 律师建议： 第一，作为用人单位，终止员工的劳动关系时，应该考虑有无依法需要延续劳动合同的情况，如女职工“三期”，员工工伤医疗期间， ...
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