但是后来才知道，这是培训机构，和公司签订的协议上写着培训结束在根据公司的承接项目情况在公司或者公司的合作企业安排工作，培训结束以后，却让我们去面试， 这样找工作，2016年4月开始我在找的工作从事了半年与培训内容关系不近的工作，2016年10月公司经营亏损，裁员失业，找到喜达科技有限公司，但是发现公司 ...
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但是后来才知道，这是培训机构，和公司签订的协议上写着培训结束在根据公司的承接项目情况在公司或者公司的合作企业安排工作，培训结束以后，却让我们去面试， 这样找工作，2016年4月开始我在找的工作从事了半年与培训内容关系不近的工作，2016年10月公司经营亏损，裁员失业，找到喜达科技有限公司，但是发现公司 ...
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一个月），公司卖了煤炭方面的机械设备到那边，安排我去安装的，当时公司要我签的协议上面写了去培训以及为公司工作，以及合同上的培训总费用没有写，说等 培训协议里的写的是接受培训学习和完成设备安装调试加工工作；但是实际上是去完成设备的安装调试加工工作，这个算不算这份培训协议自身有点矛盾啊？还有我与公司签了那 ...
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安排个人休年假，是否合理，为了避免高温因公司性质高温无法作业，故安排休假强制性让员工休了自己的年休假，是否合法。 在工作期间工资多次漏发，后期因个人多 咨询相关工作如何做，非常恼火，我是否有权力不告知相关工作。 请问各位律师，对以上我应该怎么做，代通知金是否扣税，如果我劳动仲裁理由是否充分。 谢谢。...
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天假照顾。（在职的两年间很少请假））其中一次请了2天，因为流程补的不及时，公司以旷工处理扣了6天工资，扣了工资也就算了，4月1日在分工上都没有 什么工作也没给我，也没有给予任何说法，只跟我部经理讲了不给我安排工作及交接时间。）可以看得出公司是不想以解除劳动合同及赔付经济损失给我。我现在应该怎么办呢？不 ...
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天假照顾。（在职的两年间很少请假））其中一次请了2天，因为流程补的不及时，公司以旷工处理扣了6天工资，扣了工资也就算了，4月1日在分工上都没有 什么工作也没给我，也没有给予任何说法，只跟我部经理讲了不给我安排工作及交接时间。）可以看得出公司是不想以解除劳动合同及赔付经济损失给我。我现在应该怎么办呢？不 ...
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的一切物品归公司所有，员工不得占为己有。员工不得擅自离岗，员工的工作由公司领导安排，不得私自调换，一旦发现严肃处理。 二、员工在职期间所有业务往来均属公司拥有，员工 一式两份，双方各执一份。签字生效！ 日期： 公司领导签字： 员工签字： 我希望能在线解答，因为我还在这个家公司呢，不方便接听电话，麻烦了...
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，甲方不予退款并终止服务。 六）乙方如自动放弃工作或在甲方为其所安置的公司、工厂未经相关部门批准而离职者，所交费用不退； 七）乙方通过甲方多次安排均未 持票据退回所交择业成功费得50%，择业费不退。 八）如果乙方虽然终止了服务，但以后还需要甲方继续安排工作的，甲方把乙方安排好后，乙方补齐所退费用。 九 ...
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我2013年10月15日与烟台海运中介公司签定了一份《豪华游轮培训协议书》现在培训已结束，当初说好给保证安排工作上邮轮船做服务员，也不另收费用，开始一次性交纳了18000元《内含培训费和找工作的费用》，后来又交纳了8500说是给安排豪华邮轮， ...
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第十四条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3、严重失职、营私舞弊， 通知乙方： 1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的； 2、乙方不能胜任，经过培训或者调整工作岗位， ...
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