我是一名2011年即将毕业的大学生，广州普宁的勤建学校到我们学校来招聘，我和我男朋友应聘成功并与之签署了就业协议，只是在每份协议的最后备注 对老师很苛刻。而且还会扣留我们的毕业证和教师资格证，还有可能以各种借口克扣老师的工资 ，而且不给老师交任何保险，以上一点有没有违法性， 到签合同的时候 我可以以 ...
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我是去年刚毕业的大学生，与用人单位（国企）签订就业协议后，工作已有半年多。 6个月的试用期已过 ，但尚 未签劳动合同 。我现在想辞职 ，算违约吗？需要提前多久办辞职手续？辞职报告怎么写？档案如何转出？如果单位拖延办理该如何解决？工资如何结算？...
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大学生王某通过人才交流会，与某公司签订了劳动同，合同中约定合同期限为2年。试用期个月，试用期内不发工资，只发300元生活费。并收取王某500元作为押金，6个月后，公司以王某试用期内工作不符合合同要求为由，要延长3个月的试用期，王某不同意，公司便解除了王某的劳动合同。...
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