您好，我在公司上班5年半，签过两次合同，2012年8月合同过期，今天才找我们补签以前的合同，还说是我们自己原因一直未签，我明天若不去上班了，还能得到经济补偿金与11月双倍工资吗今天我们没签，说明天还叫签，我们不想上班了，直接不去算不算旷工呢...
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我上班时档案没有调到工作单位,但是工作单位说应聘就直接是正式编制,我也没有签什么合同,就是应聘时签了就业协议书.工作一年后朋友去教育局问了我们的编制情况.教育局说我们算正式编制.今年我没有回单位上班.单位发短信通知我旷工..我这样算正式编制么?可以报考公务员么?...
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我在一家工厂干的是维修工 最近车间活忙 让我们维修工去干 操作工的 活，不去算 旷工 合法吗不给报酬...
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我在一家灯具厂做结构的，辞工40多天了只有几个案子被交接了，还有一部分没人交接跟我们老大说他老是说不要急，现在我就没去上班了，今天他打电话过来说我不把案子交接完就不去了算旷工，还说没法给我签交接表，我现在不想去了能拿到工资吗...
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单的时候要等收银员“三唱”完菜可以买单，还有商品要让收银员自己装进购物袋。（那些我都不知道啊）她们审我的时候，她们几乎都训我连上个月的不发广告单的事也来说， 对我以后会有影响吗？还有她们这样合法么？还有工资怎么算啊？麻烦各位抓紧时间帮我答复，她们说如果我三天内，也就是21号前没去办离职手续就按旷工处理...
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公司已经于1月9日将我辞退 当天叫我离开 交接工作 拿到了辞退通知书和离职证明 我向公司索要1个月经济补偿 公司口头又叫我回去上班 说我不去上班算旷工处理 我是否可以不去 因为已经闹的很不愉快了...
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您好，我是在北京市东城区一所小学工作的老师，我于去年因去国外生孩子，事前没有请假，但到达国外后给马上给校长电话口头请假，几日后，校长让我写张请假条请事假，但是否批准没有任何回复。时至今日，事隔十个月，校长竟然说不回复就是不批假，要按旷工算，请问这合理吗？谢谢！...
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朋友发生了车祸，需要照顾，有口头向公司主管请假但是不给批准，被算旷工了，然后被公司算自动离职了，这个月的工资不给 连该有的年终奖也都不给发，我想问下这样算合法吗？ 天扣三天的工资，这个月的工资就没有了，还有年已经过了啊，年终奖的双薪也都不给了！这样我们要怎么才可用要回工资呢？？去劳动仲裁会有效果吗？？...
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，那上个月的工资、还可以有权领取吗？谢谢您的回答，袁律师！ 可是您知道吗？临时工不是工厂招进去的，而是有专门的老板介绍进去的。他们都安排一个或两个的带班管着 干脆旷工三天，这个月的工资不要算了。可是上个月的都还没有发，我怕旷工之后，连上个月的工钱都拿不到，那不是白做两个月？去劳动部门都不知道他们管不管 ...
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