我在一残疾福利企业上班10余年，期间工厂加个人缴纳有五金，中间工厂放假2008到2010年开始上班期间无工资无五金。现在因工厂原因强求解除合同，但是现在合同解除已签。现在起诉都有什么赔偿，，，，，，， 急急急急急急急...
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如乙方未提前三十日以书面形式通知甲方且未得到公司批准而强行离职，乙方应当赔偿人民币伍万元给甲方。如甲方未提前三十日以书面形式通知乙方，按照劳动法相关规定执行。请问对于员工未提前三十日以书面形式通知公司且未得到公司批准而强行离职，合同中应如何约定较为合理？企业应如何防止此情况的发生？...
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我1999年1月11日进入一家日企A，2003年母公司又成立另一企业B，我被调至B公司从事原来工作，由于其他原因，B公司搬至另一地址（同一城市）更名为 12月31日合同到期不再与我续签，依据新的劳动法公司应赔偿我几个月的工资。如果与我续签我的劳动合同年限已超过10年，再不与我续签合同，又该如何赔偿。...
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请问以下合同是否存在不妥当之处，如有，应如何修改？感谢帮助 合同部分 甲乙双方经平等协商，甲方聘用乙方向甲方提供兼职劳务服务一事达成如下协议, 适当处理。 4. 违约责任 4. 1 如乙方违反本协议约定给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的一切直接或间接损失。甲方的损失包括但不限于由于乙方的行为导致甲方 ...
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。 ①员工可否拒签？ ②拒签有被公司开除的风险，员工如何维护个人权益？ ③如果员工拒签被开除，应从什么途径维护个人权益？ 以下为协议内容： 《员工保密 甲方公司利益尽最佳努力，在履行职务期间不组织、参加或计划组织、参加任何竞争企业，或从事任何不正当使用公司商业秘密的行为。 第三条 保密范围 1.乙方在 ...
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之日起，全体股东必须全身心投入公司经营和管理事业，不再存有任何其他业务或与其他企业有工作关系。 第十四条 竞业禁止及限制和禁止劝诱 14.1 协议各方相互保证 股东违反或不履行本协议、公司章程约定的义务，须向守约方承担违约责任，并赔偿公司与守约方的一切经济损失。 第十八条 争议解决 如因本协议及本项目 ...
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至卖场，也未继续履行代理协议。某贸易公司注册在某保税区，经营范围是“国际贸易、转口贸易、保税区企业间的贸易及贸易代理；通过国内有进出口经营权的企业 贸易公司赔偿其损失19200元。 某贸易公司辩称，其经营范围并未违反法律的强制性规定，某商社的诉讼请求没有依据，要求法院予以驳回。 问：法院应该如何处理？ ...
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，龙湖公司的行为应当认定为《商品房销售管理办法》第十一条关于“房地产开发企业不得采取售后包租或者变相售后包租的方式销售未竣工商品房”的规定。构成“变相售后包租 的承诺给了购房者，购房者在龙湖签约中心相信龙湖地产的品牌在销售人员一系列龙湖如何尽责的保证12年的收益欺诈下签订了不是业主真实的购房合同。2， ...
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