110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 62 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
我是2010年6月1日进公司第一天签劳动合同,和保密协议,当时定试用期1200,三个月后1500,违约金5000,但现在发现这份工作并不适合自己,可是进公司签有跟经理说自己会长做!那现在要解触劳动合同的话需要付违约金么?该提前几天!那我可以拿这些天薪水么?如果要付违约金那要给多少?...
//www.110.com/ask/question-136703.html-了解详情
与劳动者解除劳动关系后,劳动者如有做出任何有损甲方形象行为,及有诋毁、诽谤、恶意损害公司名誉情况下违约金一般是多少?甲乙双方解除劳动关系后,乙方须严格遵守保密义务。不得将甲方相关商业秘密或本协议内容泄露给任何第三方,否则视为违约,违约金是多少?...
//www.110.com/ask/question-5435250.html-了解详情
部门领导批准,不准无关人员调阅相关信息资料,不得对外披露或允许他人利用其所掌握上述秘密。 17.乙方不得以任何方式和手段向任何自然人、公司、企业等任何相关 三十天内一次性支付完毕。乙方支付后,在本协议约定时间内仍应当继续履行本协议保密义务,乙方支付违约金和赔偿款不影响甲方要求乙方赔偿因为从事竞业 ...
//www.110.com/ask/question-2741618.html-了解详情
档或其它商业秘密以任何方式令他人知悉或自行使用于竞争性目的违约金约定为人民币拾万圆整,损失额超过违约金,乙方另需承担损害赔偿责任。 4. 3 乙方违反本协议 协议签订及执行不影响双方以前签订兼职合同、保密协议效力及执行。有与本协议不同规定者,以本协议为准。本协议未尽之处,依照以前签订相关 ...
//www.110.com/ask/question-13342993.html-了解详情
,应提前两个月以书面形式提交辞职书。未满合同期辞职,需付违约金违约金为一次性付清 元整,付违约金时间为公司给乙方结最后一次工资前付清。 九、劳动争议处理 (一 部分,本协议与《劳动合同》内容不一致,以本协议内容为准。 6.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字印章之日起生效。 ...
//www.110.com/ask/question-1360588.html-了解详情
一分钱都没提也没写。反而我要被限制住了,请问下这样保密协议有效吗?我不想赔偿一年10倍工资啊, 第七条 乙方从甲方离职之后,对其在任职期间所 条,第七条),甲方有权选择要去乙方支付违约金或者赔偿侵权行为造成全部损失。竞业限制义务终止,不影响乙方继续承担保密义务。 以上就是这三条,让我好怕。感觉 ...
//www.110.com/ask/question-2182888.html-了解详情
扣押500元保证金。员工在职期间,公司要求员工签署《员工保密协议》。 ①员工可否拒签? ②拒签有被公司开除风险,员工如何维护个人权益? ③如果员工拒签被 服务公司内担任任何职务。如乙方违反关于竞业禁止约定,应当向甲方支付不低于离职时月工资总和24倍金额作为违约金。乙方认可,甲方在支付乙方 ...
//www.110.com/ask/question-1827842.html-了解详情
5点, 如违反,则乙方愿意接受按照已经违反保密协议以及泄露公司秘密同等责任被处罚及法律处罚:(1)、3年内不得到甲方客户公司任职。3年内不得到经营与甲方 十三条 乙方如违反本合同任一条款,给甲方造成损失,乙方应当赔偿甲方全部损失,并承担全部法律责任;无论违约金给付与否,甲方均有权不经预告立即解除 ...
//www.110.com/ask/question-902176.html-了解详情
第六条款: 甲方向乙方支付保密费用,为300元每月;乙方因故离职,因遵守不得竞业约定,甲方支付终止劳动合同前12月平均工资30%作为不得 支付终止劳动合同前12月平均工资70%违约金保密费用是员工基本工资一部分。 备注:甲方为公司 乙方为员工 请问以上这个保密协议具有法律效应吗?是否 ...
//www.110.com/ask/question-2576896.html-了解详情
在网上看到一个招聘启事,说是某咖啡会所招吧员,我和朋友就去应聘了,本来说是1月中旬就开张,结果因为装修得问题一拖再拖,这个咖啡会所是在一家酒店二楼,3 ,经理让我们签了一份保密协议,说是因为我们要学习咖啡东西,就必须签订这份协议协议里写明了如果做不满一年就要辞职,要付违约金1万元。我们都签了 ...
//www.110.com/ask/question-110223.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索