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?事情经过如下: 2015年3月14日我与公司签订培训协议,规定为公司为我出资到其他公司学习培训,为期3个月,培训费用17000元,服务年限为5年;我在 协议违约一事,向我索要3倍违约金。 我想问:公司先后签订不同培训费的培训协议,加上 违反培训协议规定(培训时间3个月变为2个月),法律法规有没有什么 ...
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要赔偿违约金,我现在想离职,但是又担心要赔钱,我该怎么办啊?现在真的心里很难受,公司本来给的工资很低,这里还要赔钱,那我不是还要倒贴给公司啊, 能够离职啊,谢谢各位律师朋友了。各位律师,大家好/请问我跟公司当时签订的这个培训协议里的写的是接受培训学习和完成设备安装调试加工工作;但是实际上是去完成设备的 ...
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我通过QQ与一家网络服务公司签订了一份淘宝店铺培训协议,目前只交了1K定金,不知协议是否属实有效,担心其属于诈骗团伙,特此咨询 平台是否可以上传 协议 出。 我无法判断。是否有效。倘若有效即可尝试。但若属于无效,他若愿意修改正规协议,亦可尝试,若不从,则属诈骗团伙,即可避免风险又可提醒他人谨防。 有 ...
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需要及个人发展,同意参加甲方出资的 委外培训, 根据甲方公司管理制度规定,经双方协商一致,自愿签订本培训协议。此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反 劳动合同,或因违纪被甲方解除劳动合同的,乙方均应全额赔偿甲方所负担的培训费用。 第十三条 如乙方有逾期不归、学习期间从事超越学习范围的业余活动或 ...
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。假如后来签订正式劳动合同约定年限为3年,是不是3年内离职都要赔偿培训费。保密协议为离职5年内不能在竞争对手的同岗位工作,但是没有保密费,只说保密费含在现在的待遇里。我现在不打算在这里长期工作,想知道这样的培训协议和保密协议有效吗?我要不要跟公司签劳动合同,如果签合同,我要怎么更好的维护自己的权益? ...
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正在建设当中需要外出培训,由于刚入职不懂这里的东西稀里糊涂的签订了培训协议,去了另一家公司培训两个月,回来后在本公司入职,需要入职3年合同。现在想要离职,协议书上说的是违约金3万可是还我还没有签订劳动合同,而且在培训期间协议上有的条款如伙食补助每天70元在本公司是这样的,但外出 ...
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员工培训协议 编号: 甲方:xxxxxxxxxx乙方: 为提高员工素质和能力,经甲乙双方协商,签订以下协议: 一、甲方根据需要,征得乙方单位同意,批准乙方到 ( 、服务(工作)期限:乙方自毕业后起算,为甲方服务(工作)时间不得少于 8 年,调离本公司时须退还甲方所支付的培训费。凡调出中xxxxxxx限 ...
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学习工资照发,交通费用公司报销,学习时间从2012年X月起,学习期限1至2年; 学成后回到公司工作,工作不少于15年,如果未满15年要辞工的,赔偿公司支付的培训费用及工资等的5倍(六万到八万元) 经双方协商,甲乙双方自觉遵守培训协议,乙方在培训期间认真学习专业知识。本协议一式两份 ...
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后我与产业集团人力资源部签了个培训协议 2010年7月 培训完了之后被分配到芙蓉集团集团的下属单位家业机械制造有限责任公司工作 2010年7月 我与嘉业 签订了合同 2010年12月 我提出辞职 问题1: 领导不批(有培训协议培训协议规定必须服务8年。培训费和违约金共计20000)辞职报告,请问在有 ...
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人员(高管,核心计算机技术相关人员等),公司强制要求签署3年以上协议,保护公司利益;内容接近培训协议,大致为公司提供了场所,设备,平台,培养了员工实践经验 ,在期限内不允许辞职,如辞职需赔偿公司相应的薪资投入,及期间公司培养员工承担的驻外培训费用,合同严重偏向保护公司,不涉及个人利益,请问这类协议是否 ...
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