线上进行借贷交易; 4.坚决维护和保障客户利益以及公司品牌形象; 5.严格执行平台客户信息保密制度; 6.必须遵守国家相关的法律法规; 7.不得在融金贷 保证金的交纳:融金贷所有代理运营中心需交纳保证金。保证金用于对逾期债权进行收购,以维护放款人的资金安全。当保证金不足额时,须在一个月内补足。待各方 ...
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的机器设备, 如损坏设备和造成其它后果, 一切责任自负。 第三章 雇用、调动 1. 公司新进员工须经筛选或考试, 并经审查核定才得雇用, 应一律先经试用(一个月 有异议保留外,将视作无条件认可管理规章体系,双方都有按规章执行和保障的义务。 八、合同解除 (一)因乙方有如下过失行为之一,甲方可以即时解除 ...
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危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业病危害。 (二)甲方按照国家关于女职工、未成年 辞职书。未满合同期辞职,需付违约金,违约金为一次性付清 元整,付违约金时间为公司给乙方结最后一次工资前付清。 九、劳动争议处理 (一)劳动合同依法 ...
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人事劳动管理规定和本公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本聘用合同。 一、试用期及试用期待遇 1、甲方对乙方的试用期为二个月 乙方将有机会了解、熟悉甲方公司整个管理规章体系。乙方除有异议保留外,将视作无条件认可管理规章体系,双方都有按规章执行和保障的义务。 七、合同解除 (一 ...
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工作任务、安全操作、岗位技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理、督查的义务。(五)乙方所送暑期工在工作 、厂方共同负责与员工协商解决。(六)甲方负责协调好厂方的关系,必须保证按时发放工资,合同期满时必须结清工资。(甲方负责暑期工的工资安全及保障。如若暑期工 ...
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