应届生，今年2月份签了三方协议，上面写了帮助做档案挂靠工作，挂靠到人才市场。 今年7月，顺利签约劳动合同，服务器2年，劳动合同上面出现了一条款，如果服务器内个人原因离开公司的，需向公司支付违约金5千元，这些违约金的产生是档案挂靠和户口转移的。 我就想 ...
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解除劳动合同，需提前30日提出辞职申请，经同意后方可离职，并支付提前解除劳动合同违约金和单位损失,违约金为工资一个月.单位损失:按公司新招聘员工接替岗位的招聘和培训费用等约为1000元 我想问假如签定了这样的合同 如果干了一年就不想干了 用的着交他里面说的那两种违约金吗???? 谢谢 ...
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本人跟公司签定了3年的劳动合同，同时也签定了培训协议，在公司工作了21个月后离职，期间去了趟日本考察市场。2月21号提出的辞职，领导不 一个月后，公司不但没有付我4月1号到23日的工资还要求我赔偿一些违约金！请问这种情况是否合理？是否需要支付违约金？谢谢~工资的事情我明白了，可是培训合同的违约金该怎么 ...
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。觉得被公司骗了。都很气愤。 想请教大家几个问题： 1、公司之前签的入职协议，算劳动合同吗？或等同于真是劳动合同的法律效力吗？ 因为里面的内容较简单，都没有 基本的诚信都不想干了。 但是有的同事是签了入职协议的，如果不干的要赔偿违约金吗？ 没签入职协议的同事，工作了3月了。拒绝签苏州合同，可以劳动仲裁 ...
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训练（实为保安），三个月后转到告诉当安检员。当场我签了劳动合同，合同里写如果在此期间离职需要提前30天申请，如无故不来辞职或离职视为恶意旷工，需要付违约金3000圆，我上岗干了一天，一天工作12小时，（说没有8小时的班，只有12小时的，我身体受不了，想离职 ...
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2014年入职，签的是无固定期限合同，现本人由于个人原因提出辞职，合同上面有贴一张纸写着其他约定条款：乙方在约定的服务期内由于个人原因申请调出或 的费用和特殊岗位培训费3万元，已持有所在岗位执照的缴纳5万元。本人从未有过任何外出培训经历，只产生过出去执照考试的机票及住宿费用。问下这个违约金需要缴纳吗？...
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校园招聘签了一家公司，签订后，公司又私自在劳动合同后附加了一些条款。其中有关于赔偿的协议。上面写毕业生在未经用人单位同意，单方面解除本协议的，毕业生需交5000元违约金。现我已经在公司工作近5个月。通过公司正常手续办理离职手续。但公司方强令我们要交5000元 否则 ...
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规定服务期限是5年，劳动合同里有一句话“双方约定违约金额为本人当时月工资的三倍”，现在有三个问题需要各位帮忙解答： 1.请问这个违约金约定是否合法（本人在 不是保密行业）？ 2.如合法，那服务期未满，本人单方面辞职是否需要支付这笔违约金？ 3.因为是外省户口，公司帮本人办理了公司的集体户口（深圳），如 ...
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通知用人单位，用人单位要求我按照劳动合同支付5000元违约金并额外要我支付1600元的培训费，培训期间就是让我们练习电脑绘图，手绘板是自己买的，他们自己员工带我们，问问题就答不问就算了，单位没有支付其他培训费，吃住都我们自己的，请问需要支付违约金和培训费么？强行离职 ...
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2013年我从学校出来在全柴动力股份有限公司实习，与公司签订了三年的劳动合同，违约金是伍仟元（违约金的内容是招聘费用以及人员费），公司并未对我进行专业培训。现在我想要辞职，但是档案还在这边扣着，讲要交违约金才给档案，请问这个合法吗？我查了一下劳动合同法，第二十二条以及 ...
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