代表就通知我离职，我想想大家也是有头有面的人，在管理代表和运营总监口头保证退我业务费用的前提下，提交了一份辞职单（2月12），当天就没再上班了，这下好了 我绩效奖金？ 3 当时协议还有分红，我是第三事业群唯一赚钱的，告他能否把我应得的分红拿回？ 4 管理代表欺骗我离职能否告他？ 请各位律师支支招，谢谢...
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想在今年12月底辞去现在的工作，但合同上公司自己添加了一条劳动规定：甲方为乙方提供业务技能培训，若乙方提前终止劳动合同应该赔偿所有培训费用。请问这符合法律吗 八条都有明确说明了。 请问像本人这种情况辞职会赔偿违约金吗？ 本人录用期时参加过公司的岗位技能培训，无外出培训。 麻烦各位律师帮忙解答下，谢谢、...
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对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不1-14、 承担任何责任。 1-15、 本合同1-16、 受中华人民共和国的约束和保护。 第二条：合同的确定、费用 1-1、 、不可抗力、争议、合同效力、免责、期限等 甲、乙双方执行合同，若发生纠纷，应以协商的方式解决，在无法协商的情况下，任何一方可向本合同的签约地 ...
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