任何一方不得擅自更改。 第一条 协议期限：乙方依据本协议向甲方提供劳务， 服务期间为： 2018 年 7 月 6 日起至 2019 年 7 月 5 日生效。 第二条 为乙方交纳养老、失业、医疗、工伤保险和公积金待遇，同时乙方亦不享受甲方为其正式员工所提供的任何其他福利待遇。 第五条 乙方应在法律法规 ...
//www.110.com/ask/question-13342993.html-了解详情
甲方根据公司具体情况，依法制定内部职工福利待遇实施细则，并根据情况进行相应调整。乙方有权一视同仁的据此享受相关福利待遇。 第七节劳动纪律 第十五条甲方 变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； 4、甲方濒临破产进行整顿期间或者生产经营状况严重困难，需裁减人员才能维护经营的 ...
//www.110.com/ask/question-2883289.html-了解详情
退出工作岗位，按照《工伤保险条例》规定享受相关待遇”，请问该职业病员工劳动合同到期后，公司还需要续签劳动合同吗？毕竟该员工退出工作岗位了，公司需要的是按规定在劳动关系存续期间，以伤残津贴为基数，按照规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费。...
//www.110.com/ask/question-14276919.html-了解详情
安排乙方同意时间补休或支付加班加点工资。 （三）乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。 五、劳动报酬 第 社会保险义务。 第十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定 执行。 第十一条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规规定执行。 第十 ...
//www.110.com/ask/question-49723.html-了解详情
40小时（每天8小时，每周5天），40小时以外算加班，加班按照平时收入标准的1.25倍--1.5倍计算；海外合作方提供吃住信息费用自理，每月给予客户650美元 免费的医疗保险和工伤保险；（3）、可申请配偶和子女团聚美国，期间也可回国探亲，无需再次办理签证；（4）、可以享受美国完善的福利待遇。这是真实的 ...
//www.110.com/ask/question-1789771.html-了解详情
人事手续，所需费用由 乙方负担。 第三条 停薪留职期间，乙方不享受甲方工资、奖金等 劳保福利、医疗费等待遇。 第四条 乙方须遵守国家一切法律法规，如 按时足额缴纳社会养老保险、医疗保 险、失业保险、工伤保险、生育保险等国家政策规定的事业 单位人员应缴纳的各种保险费。以上保险费单位和个人部分 由乙方全额 ...
//www.110.com/ask/question-2046258.html-了解详情
人事手续，所需费用由 乙方负担。 第三条 停薪留职期间，乙方不享受甲方工资、奖金等 劳保福利、医疗费等待遇。 第四条 乙方须遵守国家一切法律法规，如 按时足额缴纳社会养老保险、医疗保 险、失业保险、工伤保险、生育保险等国家政策规定的事业 单位人员应缴纳的各种保险费。以上保险费单位和个人部分 由乙方全额 ...
//www.110.com/ask/question-2046251.html-了解详情
公司在劳动合同书以外签订了一份协议，要求我们签订在国外期间不享受病假、无薪假、年假、工伤假的海外津贴待遇。请问合不合法？...
//www.110.com/ask/question-1150320.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务