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请问这样的合同和厂规违反劳动法规吗?那条违反请帮找出!谢谢
(1). 员工未经请假或假滞未办理续假而擅自不到工者, 第一次会
有
口头语警告, 再犯者会依照旷工处罚。 第五章 工资 1. 本规则所称工资, 公司规定加班时)。而全年每月
有
全勤奖者,
年底
有
年终
奖,
年终
奖则500元。 (4). 工作
奖金
: 如计件后超出标准会发给
奖金
。 标准则按每月生产值, 若生产 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html-
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关于江苏启东一家上海风晟公司员工劳动合同不合法的检举揭发
问题,当初我们在招聘会上的时候,此公司就贴出了招聘公告,以及当地人才招聘网上也
有
相关信息,上面写得很清楚,公司提供免费住宿,每天补贴员工14元一天,按照道理 350元),留到
年底
做为
年终
考核奖,公司的老员工包括某些领导都说,如果离职,这个钱公司是会给员工的,(合同中这样写到:年度绩效考核
奖金
也做为履约 ...
//www.110.com/ask/question-3015283.html-
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