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单位未缴纳生育保险,我能否报销费用,报销比例是多少。有明文规定吗。并且跨年的单据能报销吗...
//www.110.com/ask/question-1045985.html-了解详情
你好,我想咨询一下,我休完产假后,因孩子无人照顾,所以想再请一个月的事假,但被公司拒绝,并通知我要么去上班,要么走人。最后我只好离职,但由于我离职时生育津贴并未报销下来,所以公司不得不继续为我缴纳五险,现在生育津贴报销下来给公司了,但公司要求扣掉为我离职 ...
//www.110.com/ask/question-2187514.html-了解详情
请问住院保胎可以用老公的生育险或者医保报销吗?本人有买农保,但不在户口所在地住院,所以想问一下哪个报得比较多...
//www.110.com/ask/question-6586129.html-了解详情
因在职单位经办人间断缴纳生育险导致生育险无法报销 该怎么办...
//www.110.com/ask/question-15434525.html-了解详情
我劳动关系在山东,现在公司的山西分公司上班,生孩子的时候不知道生育保险这个事情,现在申请报销还行吗?...
//www.110.com/ask/question-551213.html-了解详情
除劳动合同,当时由于在岗期间有一次流产和保胎住院发生的药费单位没有给我报销,说是单位没有给交生育保险,不予报销。所以我还一直没有和单位签订减除劳动合同协议!请问胡律师!我该怎么办?我的药费单位能给我报销吗?单位因不因该给我补偿呢?(我签订的劳动合同里有规定说,孕期、产期、 ...
//www.110.com/ask/question-1577453.html-了解详情
应由用人单位承担的所有费用均由甲方承担并提前垫付,乙方仅负责为投保员工办理报销社会保险机构按政策规定支付的费用。 五、投保人员在工作期间患职业病、发生工伤事故 为甲方负责申报与工伤保险相关的事宜,其他与非因工伤(亡),独生子女 费,生育津贴,养老医疗失业,经济补(赔)偿金、加班费、双倍工资、离退休待遇 ...
//www.110.com/ask/question-5234018.html-了解详情
我没有同意,还有11天到7月1日了,请问在这期间公司会不会不给我缴纳保险导致我在休产假期间享受不到带薪产假和生育保险报销?...
//www.110.com/ask/question-2597420.html-了解详情
一律安排上船工作,甲方负责为乙方交纳社会保险金(失业,养老,医疗,工伤,生育)。如不具备上船条件(例如:政审,身体等方面)不能被雇佣 前交齐,共两年)。五年海龄合同期满后,公司以奖学金行式报销学员学习费用2万元人民币。 5. 省略 6. 省略 7. 省略 8. 省略 9. 省略 10. 省略 11. ...
//www.110.com/ask/question-2416866.html-了解详情
,个人不得以任何理由要求补偿,但公司违法行为很多我还能不能告,我入职一年多,公司只为我交纳了养老保险,其他全部没有,今年初我生孩子时因未交纳生育保险,什么也没报销,公司自去年十一月合同到期就没和我物。续签合同,这个能不能要求补偿,我现在还未拿到工资...
//www.110.com/ask/question-1899293.html-了解详情
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