我在公司工作了4年。劳动合同没有到期，现在公司要和我解除劳动合同怎么赔偿的...
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各位律师您好： 我与公司签订三年劳动合同工，现公司突然告知单方解除劳动合同，且没有充分的理由，公司给予了经济补偿10815，代通知金9000，在加上本月 交接导致后期工作有同事咨询相关工作如何做，非常恼火，我是否有权力不告知相关工作。 请问各位律师，对以上我应该怎么做，代通知金是否扣税，如果我劳动仲裁 ...
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2012年3月7日进入公司，合同签到2015年3月6日终止，我原本工作是物流得员工，因公司将此部门外包，造成我们失业，未提前30天通知我们要解除领导合同。突然接到公司人力资源部的通知，公司要求和我们解除劳动合同，请问我该怎么维护自己的权利，该要求公司怎么赔偿？...
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电脑系统(审核通过). 08年12月15日上午公司人事部门发邮件说,被批准休长假的员工将被解除劳动合同.而我无意解除劳动合同,现在好象被欺骗一样,如过早知道休假就被解除合同,我是不会请假的. 我是05年6月进公司的,我应该怎么做?支付赔偿的情况是怎样?...
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2014年8月25日入职 现公司要解除劳动合同 公司应该怎么赔偿？...
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里面是要在10号或之前发的，他这样是不是违反劳动合同。我可不可以让他解除劳动合同，还有这样能不能获得陪偿。还有就是因为我跟他递交辞职信可辞职的时间是要到下个月，但他现在以我已递交辞职为由想提前让我走，这样能不能获得经济赔偿...
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不好，承受不了我的工资，让我干到十一月一号，意思提起一个月告诉我了要终此解除劳动合同，就是说不用赔偿违约金了，结算工资自己想出路，我不懂这个受不受法律保护，他是否应该赔偿经济损失，怎么赔偿才是合理的，拜托律师们告知。 拜托...
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或者被辞退、开除、劳动教养以及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，本合同执行解除 以上两点是合同内的内容，但是现在单位开了什么领导会，告知我现在辞职后，要赔偿单位违约金（聘用合同 个月奖金没有拿到，单位如果不批准我辞职，或者要我交了违约金，才让我走的话，我下一步该怎么做，是要等到1个月的时间自动离职吗，...
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合同，时间从1995年10月1日至2000年9月30日止。之后单位再也没有与我签合同了，但我一直在这家单位连续工作至今。 现在单位经营不下去了，要与我解除劳动合同。 请问第一：单位这叫违法解除吗？ 第二：我工龄应该算多少个月？ 第三：我有补偿和赔偿吗？ 谢谢懂这方面的朋友帮帮忙 ...
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