劳动合同上写的是：试用期2000，试用期后2500，试用期过后他始终不给我涨工资，怎么办？ 问题补充：我是3月9日，进的公司。开始面试的时候谈的是会计 给他写的那份报告，他非常生气。我问：“要再看多长时间？”他说：“他说那不一定，说不准，我认为你表现的好就可以加上了”我就走出了他的办公室。 好郁闷，有 ...
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总部在北京，要到北京试用期一个月，然后转到淮北工作，并强调公司报销往返车票和提供食宿，于是我就到了北京，见了所谓公司人事人员，给我介绍了薪资标准和一些 ，于是我报了警，但是警察却说工资是劳动部门的事，他们管不了，唯一的线索我记住了当时他们的车牌号，遇到这样的情况我们怎么办，我该怎么维护自己的利益，怎样 ...
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只跟公司签了试用期合同，已经做了快7个月了，现在想离职，怕公司不给发扣押十五天的工资，该怎么办？需要做些什么，要有哪些证明？...
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后通知去单位学习后上岗，当时月薪700，另交三险。考核三个月并且签了试用期合同（考核期间月薪400元三个月过后每个月补300）。考核过后我成功进入该单位 和通知说的那样！工资待遇一直是700元并且不给交三险还不给签合同。问局里领导，领导说是市政府迟迟不给落实。请问您帮助我，我该怎么办？试用期期间说的三 ...
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即使过了试用期了的一样偶尔有错啊、难道这样就可以不给我过试用期。我问的时候被告知再需要观察一下,但是时间没定。请问如果我现在去辞职的话 ,可以得到赔偿吗?还有会补回我没发转正的工资吗?万分感谢帮助、。还要需要甚么证明如果他突然下个月就说给我转正,我应该要怎么办?还有邮箱里面的资料 和工资单可以 ...
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我是县文体局艺术团的，刚开始进去说试用期3个月600元3个月后800-1600到2个半月我就提醒他们该和我签合同了因为正好满3个月我们刚好要去上海演出，老板 月了终于把我们的合同弄出来了。我说我们的合同应该从3个月后开始算起老板不同意他说什么时候签就从什么时候算，也不给我们补前面的工资，我们该怎么办?...
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办理售后要承担客户满意度风险，所以要扣掉我一半给他们。 3.老板当时让我来上班时说好是1500+480这480元是每个月星期六的加班工资4天480元结果3个月发工资时就 前面销售顾问都没加班费怎么可能我就有，他不承认他说过的话当时还有一个女孩和我一起的她做了3个月就没做，也没要到就算了 我该怎么办？...
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签了3年的合同。有6个月的试用期。先不说怎么乱说的，6个月中有3个月的工资是拖发的，还是催出来的。然后因为这边6个月到了，而因为情况，早期， 。开始离开当天的报销数据和后来我问的，过了几天财务才回的我报销数据有很大的误差。想问怎么办。而且合同是签在株洲的。可是实习要求去深圳。在那边还不报销任何费用。...
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的有三个同事。现到转正时间，公司以绩效不好，辞退所有新人。我个人觉得这样很不公平，先前进公司的时候忙的到处出差，硬着头皮去胜任工作，而现在这做法真的让人 个同事说可以要求公司多发放一个月的工资补偿。不知道有没有这回事，因为是100个人左右的公司，现在都没有签过合同。我该怎么办？找工作是必需的，但我真的 ...
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我在公司上班4个月，签了劳动合同，上面关于培训协议只是泛泛的提了下，见附件，没有关于培训费用和服务期限的限制，培训时也没跟我提关于培训费用和服务期限，现在要我补签培训协议，我不同意签，公司说就算不签，根据劳动合同辞职也得扣我这个培训费？请问这合法吗？公司也没给交试用期保险...
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