我于2010年6月底进入一家公司。2011年5月3日由于个人原因提出离职,员工离职是否有相关的规定要求公司一个星期内或半个月给予员工的回复?由于公司领导未做出批示,在提出离职期间公司领导一直跟我讲没批准我辞职,2011年5月22日我找公司领导讲明不辞职,5月26 ...
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本人2015年9月二十四日进了一个保安公司,做了一个半月,向保安公司领导提出书面辞职 本人2015年9月二十四日进了一个保安公司,做了一个半月,向保安公司领导提出书面辞职,后来因为说我没满三个月而不批准辞职,后来多次向领导协商无果,以人手不够为由,还是不准我辞职,请问我能怎么办...
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_________: 本人 性别 年龄 身份证号码: 自2013年10月6日到公司任职至今。 因用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》以及《中华人民共和国劳动法》的 一份本人留底。 通知人: 年 月 日 交上去以后是否可以不用去上班了,还有公司领导和我说,我的入职表他们可以做为合同,加班费说3个月发 ...
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要求我调岗,因不方便照顾小孩子,如果我拒绝了,是否有赔偿,如果赔偿,赔偿金是多少?公司因效益不好,通过各种方法已逼走好多人,现办公地点和工厂生产是分开的,现是把我从办公地点调到工厂去工作,由原来负责外事的工作转做内务工作,公司领导表明,如果我拒绝,即使留在原岗位,也会被领导叼难,逼得 ...
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休息时间,公司领导让去办公事,结果导致电瓶车被偷了,我可以要求公司补偿一点吗?要求合法吗?补偿的可能性大吗...
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因为个人原因现在要急辞工公司领导不予批准...
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自己找其他工作,3.18号发工资时居然说我自离,连带整个2月工资全部不予发放,后来找到公司领导,他说会处理好。结果4.10公司再一次通知算自离不发放工资。公司财务一直提出我没有提前一个月签离职申请表,和办理离职手续。我是3.1号才知道要解散,3.3号就没上班的,根本没机会 ...
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我是一名私企车间主任,我从2007年2月进公司一直工作至现在,期间07年做工人,08年至11年做车间值班长,12年到现在一直担任车间主任(期间 没有参与车间管理但是待遇一直为车间主任待遇)到现在。今年7月份之前2个月我就给公司领导提出我需要检查我腰部疼痛问题但未批准。到7月10日后实在没办法就去医院 ...
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没去公司上班,头一天早上给公司综管发了一封电子邮件,写“因身体不适,请病假”,然后五天没上班,上班时给了综管医院病假条,公司不承认,说按事假处理,病假条上医生有注明一句“此病假条只供企业参考用”,请问合法吗这?只有两张病假条,而且是两家医院给开的,分别是2天,和3天,公司认为有医院乱开嫌疑...
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因为搬迁把门卫的房子也打坏了。 多年的无赖之下,我母亲只好去找公司领导,寻问公司领导,当初父亲去逝的时候口头承诺还算数吗?因为父亲去逝母亲年龄没有 要求合理吗?或是有没有其他解决的办法。谢谢。还有就是,这个门卫室属于以前的运输公司,也没有经过任何部门批准合格,门卫室楼顶几年前因为漏水还请人处理了一次, ...
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