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劳动争议
赔偿
申请
律师
文件备案合理安排工作。 3.确认劳动合同违法解除、变更的侵权
责任
,依法进行损害赔。计算
赔偿
、额外
赔偿
金额,合理安排工作、履行原劳动合同。 4.2006年转岗考试 法》、《信访法》企业用工聘用等有关规定,对农场劳动、人事用人权力运行
制度
不规范,存在违法、违规行为,造成我的劳动权益造成侵害,依法申请仲裁。 ...
//www.110.com/ask/question-1325475.html-
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辞职
多辆,也属于突发事件,公司决定让我们相关人员全额
赔偿
,我要赔2400元,我属于业务管理部门负责人,门店在执行过程中不按
制度
操作,所以我对处理结果不满,公司就不给我发绩效工资,公司随意性很大,有些问题不是我的
责任
,我失去信心工作,准备离职,请问我可以维权补偿吗?8年工作我不忍心就这样走了,感谢
律师
指教...
//www.110.com/ask/question-1767744.html-
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