本人现在怀孕三个月，昨天经理找我谈话说让我自己主动辞职，因为之前我的直接主管以为我会在2014年底不做，但是我没有主动说过我不做，后来再2014年 这个职位不需要两个人，让我自己辞职，但是我不同意。 现在的问题是，经理要求我下个月开始休息一直到生完孩子，保险还是交的，生育金等生完孩子也可以拿。产假工资 ...
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老板叫开主管会议，我现在因怀孕六个月，老板主动提出让我每周来公司上三天的班，其余时间可以在家上班休息，这样可以照顾保胎也可以不耽误工作，我们是做业绩的，现在基本工资是2500，叫我从七月份开始就上三天休息 ...
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月，总工龄11年1个月，合同期到2019年3月底。我在2014年11月发现怀孕，2015年3月在睡觉的时候突发癫痫大发作后昏迷2天，结果查出怀孕合并脑 11月各发病一次，每次发病都需呼叫120抢救并送医院治疗，出院后至少需要休息3-5天才能恢复体能正常，因为我经常休病假，和2014年时丈夫做生意失败的 ...
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我是2012年6月26日进这家公司的，因刚怀孕1个多月就有先兆流产的迹象，医生开了证明让我在家卧床休息，我大楷休了快2个月了，但是公司说一个月只能 都算事假来休，没有支付期间的工资，现在公司想裁掉我，我该协议解除劳动合同呢！还是要求公司继续履行劳动合同，因为我不想失去这份工作，请大家给我点意见，谢谢！...
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