商量不做了。然后就给老板说。他都是月底砸帐。所以我们想等到月底给他要工资。过了几天老板说叫我们去上半个月班。如果一个人没有15个班的话上个月工资就 。说到那里都是这样的，他就是非要我们上半个月班才给我们结工资。请问这样我要怎样才能拿到工资。现在身上已经没有钱了。连吃饭交通费都没有了。请问我要怎样才能拿 ...
//www.110.com/ask/question-1658875.html-了解详情
我是佛山南海大沥一家纸箱厂员工，在2014年10月进厂，没有签订劳动合同，到年底口头辞职有录音，不批，扣压1月份工资，2015年3月份有做了一月，还不让走，说是要做到4月15才行，现在有2个月工资没拿到，请教教要怎样才能拿到工资 ，1号又能走人...
//www.110.com/ask/question-3477056.html-了解详情
您好，因为我所在的超市一直招不到新人，所以我们想辞职一直都辞不了，所以有一些员工干脆放弃了半个月的工资自动离职了，请问自动离职可以拿到应有的工资吗？通过怎样的途径才能拿到呢？...
//www.110.com/ask/question-1859179.html-了解详情
月的寒假工、在那里最后拿到了一笔自己辛苦所得的工资的同时也认识了一个厂里人事部的、他要我今年给他带寒假工、我现在的问题就是我给他带人怎样才能保证我最后能拿到他所向我保证的带的每个寒假工的管理费、要签什么样的协议才能保证起到法律保障、我描述的可能个有点 ...
//www.110.com/ask/question-2136373.html-了解详情
了。我觉得这样不行所以就找厂长辞职去，但厂长却给我批到几个月后才能离职。合同上写的是提前一个辞职的。他这样合法么，我见到车间有好几个同事都被逼得工资都不要自离了。我觉得这辛苦钱我一定要拿才行，但又不知道怎样才能尽快的离职。...
//www.110.com/ask/question-2134956.html-了解详情
俩人先后转了两次院进行抢救，到目前为止花了近三万元。 请问1这是否构成故意伤人？2我们只想让对方赔款应该怎么做，能赔多少（我们两人工资包吃住各4500/月）？要走 伤再与我们谈）。 我想问：这协议对不对？过几天我们快出院了，我们应该以哪些方面开始谈？赔偿多少合适？怎样做才能得到更多的赔偿？ 谢谢！！！...
//www.110.com/ask/question-667722.html-了解详情
我在一个小厂做了不到三个月的时间因个人原因不想做了 所以和老板结账 他说合同上已经注明要做到年底 你做到中途就不做了 工资是不会当时给你的 要等到年底 才结算 合同上也注明合同是一式两份 合同只有一份 生不生啊 那怎样做才能立马拿到工资啊...
//www.110.com/ask/question-956159.html-了解详情
应聘打字员一职，加了他们人事部的QQ，要先注册（身份证银行卡账号具体地址等）说为发放工资的信息，还让我交了押金两百块，说叫两百块就联系收发部发稿给我，然后 的QQ，让我看了合同和营业执照，合同上有说到要交保密金，然后收发部就说要收到押金和保密金两个收据才能发稿，邮寄方式发稿和合同签订，未签合同之前就交 ...
//www.110.com/ask/question-2379993.html-了解详情
份，可直到今天他也没有让我上班。我每天都去单位，就是进不去门。无论我怎样诚心诚意的向他承认错误，多次请求上班都无济于事。每次去找席院长谈话，他都是对我 指使导演的一出闹剧呀，只有这样他才能达到目的，才能将我致于死地呀! 各位领导：我是被打的一方，却要写检查、被停止工作、停发工资，门被换锁、剥夺我工作的 ...
//www.110.com/ask/question-764017.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务