劳动合同法》以及《中华人民共和国劳动法》的有关规定： 1：用人单位不与劳动者签书面劳动合同。 2：用人单位不为劳动者办理国家法定的社会保险。 3：用人单位拖欠加班费 的，公司领导还威胁我说销毁我在公司的证据，并且说就算不销毁都不怕，直接说我停职调查，上面的我都录音了，是否可以做为证据，离职通知是否有效 ...
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各位朋友好，我父亲今年55岁，在一家中德合资工厂上班，有9级伤残的工伤，跟厂方签的是无限期的那种（就是可以直接工作到退休的）劳动合同，现厂子有可能要跟我爸解除劳动关系，我想请问一下按着我国的劳动合同法，该厂应该按怎样的标准对我父亲进行经济补偿。还请各位能指导。我小邱 电话：13788903268...
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公司的人事跟我说如果在公司试用期三个月结束了再签会有更长时间的合同，如果试用期短合同期限会短些，但在之前已经说过是三个月的试用期了，他是不是应该直接跟我签三年的合同？...
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工人在上班期间玩手机，经常产品做出不合格，车间管理员说了他几句，工人就直接走了，未办离职手续，在未离职之前未签劳动合同，现在他去劳动总裁起诉公司，让赔付他上班期间的双倍工资，请问怎么解决...
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我在一家公司呆了一个多月了现在都还没有跟我签合同请问我可以直接离职并要求公司赔偿我双倍工资吗？...
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30天后离岗。工作现已交接了，离岗前这30天中如公司刁难我，让做不是我劳动合同上签的工作，我可以走人吗？还是一定要待到30天后，才能离开公司？因我还有 个月哺乳期期，，所以公司不会主动开除我，就是刁难我，让我自动离岗……后后面这30天我是要服从公司任何安排，还是可以直接走……我才能拿到经济补偿金？？？...
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开假条，因为医院只出具一天的假条，但我实在是不舒服，所以从开始就和直接上级发短信电话沟通过说我彻底好了再去公司上班，本人会在家处理一切工作事宜 又拖延到8月26日再次开庭。前提是公司和我的劳动合同只有2007-2010年的，之后就没有过合同，但和我签过两年的JOB OFFER，里边注明了职位，月薪和保 ...
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江娅律师你好！我想替我妈妈质询一些问题，就是她在和用人单位签了3年劳动合同，但合同期未到单位就辞退了她，在这期间的养老保险单位没买，现在 调查清楚要重新审理，我想知道法院所说的没调查清楚的问题当事人有知情权吗？还有案件中有什么问题是当事人直接和法院接触还是代理人和法院接触？代理人到底起到什么样的作用？...
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社保，我可以要求补缴或直接给成现金吗？ 合同公司没给我，结工资时我让他写了个离职协议：甲乙双方经协商解除所签劳动合同，本月工资已支付2015年4月13 现在我可以要求那些权利？需要收集什么证据...
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两年前工作单位合作的运输司机，在本人入职前该司机已经上岗，但是属于未签劳动合同的那种，运输费用由本人计算，但钱是公司直接打到司机的银行卡。在15年9月本人调职，工作交接，先司机跑到本人老家要运费，并威胁家属。18日本着协调解决问题的目的，一早过去协商， ...
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