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你好,请教一个问题! 转正员工因违反公司制度,且认错态度恶劣,公司对此予以劝退,并交给员工解除劳动关系证明书。在与员工协商不一致时,公司采取调动,但是员工不认同。员工说找劳动局要求公司赔偿违约金。 这种情况,作为公司应怎样处理?...
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