除了一次性伤残补助金之外的其他伤残赔偿都要在解除劳动关系之后才能获得，但我还是想继续留在原来单位工作的，是不是意味着那些赔偿我是无法获得了？？？？？ 另外，关于赔偿的诉讼时效应该是两年，是否意味着必须要在两年内解除劳动关系？？？？ 怎样才能在不解除劳动关系的前提下获得赔偿？？？求解，谢谢！！...
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在工厂，由于工作失误，导致手部受伤，经过手术，小拇指不能动，无名指，和中指可以恢复，公司应当怎么做，如果要赔偿，大概按照什么标准去赔，赔多少钱？应该是十级伤残，而且没有劳动合同,如果按照伤残等级十级算的话，应该赔偿多少钱？或是承担什么责任？...
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我问咨询，公司员工在宿舍洗澡，煤气中毒没有造成伤残（医院已鉴定）等级也不算工伤（社会劳动保障顶咨询），现该员工将我们告上法庭，要求赔偿。请问这个赔偿金额大概是个什么样子，这个官司怎么处理...
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