你好! 我系公司一生产部长,已参加工作6年,平时工作很认真,可有几次可能因管理不善,对公司的产品质量出现了问题,领导平时处理的意见是要我写检讨讨,可这次不是这样做了,而是以我严重违纪为由, 解除我的劳动合同?请问这样做对吗?我能拿到补偿吗?谢谢我还是想在公司上班,能行不!不行,我应该怎么办...
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我现在给这个老板已经13了，前几天因公司产品在外出了质量问题，老板叫我去出差维修（我不是售后服务人员，是车间生产工人，但任班组长）我给他们说我的孩子晚上没人带，老婆是上夜班的，我给他们说，我确实去不了 ...
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万四千伍佰元）后提走机具。安装调试一切正常。售后服务完全到位，产品通过相关部门检验无任何质量问题。因其使用问题导致捆草效果不好，就开始找茬，要求退机。我公司同意退机，并返还白某所交的货款（每台五万四千伍佰元）。但白某不依，提出无理要求，要求我 ...
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