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公司,能够成为合格供应商,是在乙没有任何采购权限的情况下按照正常流程(没有公司里任何人送过任何贿赂)进入的。 2, 单价每次都是采用比价法判断的 采购主管乙如何主张自己的权益?是否有可能争得劳动赔偿金? 2, 或者新采购主管乙是否可以公司协商解除劳动合同?基于a,其的信任要求其给予适当劳动赔偿金 ...
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年11月拖至工资至今,我已经申请了劳动争议仲裁,我公司在我上班期间并没有给予我哺乳时间,我知道这个申请材料该怎么填写赔偿金额,我 订立的劳动合同关系; 2.请求依法裁决被申请人支付2014年11月至2015年2月工资共计10000余元; 3.请求被申请人向申请人支付被迫解除劳动关系赔偿金10000元 ...
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