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培训时间是6个月,培训总费用是3000元,另外每个月支付了我按
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签订的工资1600多,另外给了个平均奖金也就2千多一点一个月,培训前签订了要服务8年,8年未到如果辞职就要赔偿8万元,请问如果我辞职真的需要赔偿8万吗,如果法律支持,应该赔偿多少钱?...
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