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我公司的考勤制度是否合法?有多少处不合法之处?不合法之处国家怎么规定的?(我们是...
考勤
管理
涉及岗位:店长、导购员、帐员及营业厅所有
工作
人员
。 (二)综合办公室
人员
考勤
管理
涉及岗位:副总、品牌主管、陈列师、货品主管、网络维护、销售内勤( 两天 但是不能占用周六日 是不是我们的考勤制度太苛刻了 马上商场要搞
活动
要加班到10点 有时是12点 只给每小时5元的车补 打车都不够 加班 ...
//www.110.com/ask/question-209809.html-
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帮我分析一下是承揽关系还是雇佣关系
材料不提供任何设备。承揽 人可自由
活动
,自由安排作业,不受本人
管理
。另外承揽人戴启东找人帮忙一同干活的
人员
也是由戴启东
管理
指挥且劳动报酬也是戴启东支付的 更能证明其戴启东有相当的施工作业经验,但其没有做好安全检查
工作
,是自己的过失。另外承揽人
受伤
的凳子不是本人直接提供的废弃凳子、并且本人当时也不在现场 ...
//www.110.com/ask/question-2757954.html-
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