已将原有治疗费和一次性伤残补助金为个人进行报销和补助。现存在一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，其中一次性伤残就业补助金依据《工伤保险条例》等法律法规的规定由用人单位支付，由于公司重组，省局（专营公司）工作小组已对一次性伤残就业补助金进行核对，金额为： 一次性伤残就业补助金：5266.00元 ...
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员工非工伤死亡，公司交了社保，是不是根据现行法律法规，只需要给予丧葬费和抚恤金就行了，而且交了社保就不用公司给了，而是由社保机构给？...
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进厂没有体检，在车间工作一年多时间，公司安排例行体检发现听力有问题，该员工口头说不关公司的事，进厂前就有听力有问题，仍想在原岗位工作，不同意调岗。根据相关法律法规，公司如何处理这件事比较恰当？请赐教，谢谢...
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农民工下班途中交通事故死亡，交警判定为主要责任，不算工伤。有没有相关法律法规可以向用人单位索要赔偿...
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请问有关律师员工在工厂做事受了工伤，经鉴定是工伤十级，按照法律法规工厂应该赔偿员工多少费用？没有劳动合同，工厂也没有给员工买保险。谢谢求解答...
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请问总共单位未缴纳保险发生工伤且工伤鉴定后还需要后续治疗的，单位是否承担相应费用？有什么依据？依据哪些法律法规？...
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我在公司工作受伤是第三人造成的认定为工伤，我可以起诉第三人进行双赔吗，黑龙江省有双赔的法律法规吗，公司可以起诉第三人吗，谢谢...
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收入20%~30%。我们本身就有残疾，又加上年老，有些人难以行走，有些人还要供孩子上大学，难以维持生活。我们想要提高待遇，想知道根据哪些法律法规，可以获得什么样的最优待遇呢？并且如何申请呢？...
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却行使了行政机关的职责，我却不能告他？如今，我的救济渠道被封死，复议申诉都无衙门可管，难道对死者的工伤认定就无法律法规让我依法维权吗？...
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本人因工伤伤到中指，司法鉴定十级，老板只赔偿一万元人民币，我想咨询钟律师按法律法规是这个标准吗？谢谢！...
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