×6个月)，停工留薪期工资差额2700元（7650元/月×2个月-12600元＝2700元）；申请工伤认定对申请人的个人罚款2000元人民币(在2013年8 被申请人的企业工作期间，被申请人没 按规定给申请人参加工伤保险，根据以下法律法规被申请人应承担相应的法律责任： 1、依据《工伤保险条例》第33、 ...
//www.110.com/ask/question-2292534.html-了解详情
×6个月)，停工留薪期工资差额2700元（7650元/月×2个月-12600元＝2700元）；申请工伤认定对申请人的个人罚款2000元人民币(在2013年8 被申请人的企业工作期间，被申请人没 按规定给申请人参加工伤保险，根据以下法律法规被申请人应承担相应的法律责任： 1、依据《工伤保险条例》第33、 ...
//www.110.com/ask/question-2292515.html-了解详情
本人属于蒙自矿冶公司职工，半年前因工受伤住院治疗到现在，伤势仍未好转仍在治疗中。但公司只发给600多元的工资，按照工伤保险条例中，职工因工伤在治疗期间停工留薪，原工资福利待遇不变，公司这样发放工资似乎不合理，曾向公司反映过这个问题，但公司说这是公司的规定 ...
//www.110.com/ask/question-227353.html-了解详情
劳鉴委批准延长我的医疗期至2012年9月30日。期间我接受了手术治疗。 后来，经劳动能力鉴定为伤残九级，停工留薪期才3个月。 现在申请工伤待遇受阻：社保局给的几 保险条例》第58条规定少缴社保造成工伤待遇减少的由单位补足，在仲裁申请书里这未知的损失该怎么写？三个月停工留薪期后的工资怎么主张？ 谢谢了！...
//www.110.com/ask/question-1417226.html-了解详情
。只因入厂没签劳动合同，加上我进厂工作不到五个月，厂方仅承担了住院期间的医疗费，对于后期治疗，误工损失拒不理睬，只因我家庭困难，也请不起律师， 于2019.11月。荆州区人力资源社会保障局才认定了我的工伤。在我填写劳动能力等级申请表勾选，停工留薪，医疗辅助器具假手肢，和护理期鉴定时，当局工作人员就说， ...
//www.110.com/ask/question-14965837.html-了解详情
2015年7月我哥在单位被拉料车弹出的石头砸伤，头部骨折，蛛网膜下腔出血，住院两个月，2016年7月被鉴定为8级伤残。2015年10月停发工资。现向单位申请赔偿，我们主张的费用有住院期间的伙食补助，营养费、交通费，10个月的停工留薪工资，伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。我哥 ...
//www.110.com/ask/question-8727010.html-了解详情
工伤，后被苏州劳动能力鉴定委员会鉴定为10级伤残。之后因协商无果向仲裁委申请仲裁，在仲裁委受理了我的仲裁之后，公司又以不服鉴定结论为由申请再次鉴定，至今鉴定结论还 写答辩书？该司的起诉理由还成立吗？另外工伤停工期间该司每月只支付了我850元的基本工资（停工留薪期为6月13至9月1号，工资结构为基本工资 ...
//www.110.com/ask/question-121096.html-了解详情
，被工厂机器压伤大拇指，事发以后老板开车将我爸爸送往医院治疗，治疗一个星期期间，由我妈妈照顾护理，工厂老板给了1500生活费，出院后，妈妈将剩余没用完的 16000左右，爸爸在家修养三个月期间，工厂第一个月给爸爸1500停工留薪费用，第二个月和第三个月都是1000元，并在此基础上每个月从中扣除了300 ...
//www.110.com/ask/question-7056462.html-了解详情
。 1：我这应当算是工伤吗？因为现在劳动部门现在还没给下结果。 2：两年期间单位一直没与我签订劳动合同 缴纳保险，请问我的这种情况现在能要求单位补偿双倍 现在工伤在申请认定中，是不是直到做出劳动能力鉴定之前我应当享受停工留薪？因为行动方便我一直在单位工作，怎样处理对我个人利益大？ 4：请问一下9级伤残 ...
//www.110.com/ask/question-910555.html-了解详情
和一次性医疗补助金共12个月本人平均工资。12*4000=48000三、请求被诉人支付申诉人停工留薪期两个月零五天工资:8650。四、请求被诉人支付申诉人住院期间15天伙食补助费和护理费：2000[注：公司在住院期间给申诉人3000元补助，愿在最后补偿金中扣除。]五、请求被诉人支付申诉人未来必然 ...
//www.110.com/ask/question-5366254.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务