我是在上班的时候被领导打伤的，派出所给的证明是我是因工作琐碎事情与同事发生争吵因而打架，结果是我被打出了轻伤和轻微伤，打我的人无轻微伤无轻伤。工厂给出事故报告是我对领导管理有抵触情绪，还说我冲出岗位打了组长。有一点我需要指出工厂给出的事故 ...
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A单位职工在正常运货排队期间，B单位一职工强行插队，A单位职工下车与B单位职工理论时，双方发生口角并厮打在一起，但很快被双方单位其他员工拉开，A单位职工报警后，双方人员在跟随警员去公安局的路上，B单位职工骂人闹事又至两人打了起来，A单位职工被B单位职工打伤。 事后A职工被认定为二级轻伤。 这种情况 ...
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认识。餐馆工作时间，因同事工作态度不当。我向老板反映，老板说了他一下。他不服气和我争吵，在大伙劝说下不了了之。(期间我们都没辱骂或发生打架,就是语气重些的争辩).后来他就对我不满，开始针对我.2个星期后，故意找事挑衅我。我没理会，老板知道了进来调解。在老板对其 ...
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认识。餐馆工作时间，因同事工作态度不当。我向老板反映，老板说了他一下。他不服气和我争吵，在大伙劝说下不了了之。(期间我们都没辱骂或发生打架,就是语气重些的争辩).后来他就对我不满，开始针对我.2个星期后，故意找事挑衅我。我没理会，老板知道了进来调解。在老板对其 ...
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