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好,医生说最少6个月粉碎性骨折才能长好,医生每个月都开了休假证明给,问题是这个月的13号单位要求上班,说有休假证明也不批,叫上班找轻松 单位不批应该怎么办? 2.已评为9级,但是骨折没有长好也有医院的休假证明,是否在工伤停工留薪期内或者还可以继续享受。 3.常州9级工伤能赔偿多少钱?怎么 ...
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律师们。好!本人上班途中遇交通事故。单位给办了工伤。残定8级。现在工伤保险基金方面的程序已走完。现还有保险基金不让报销的部分医疗费和住院期间的 应由单位负责,但在单位未派人进行护理的情况下,由自己家属护理的。可否能向单位要求支付护理费。有第一次手术和第二次手术期间医生给开的共四个月(第一次3个月。第二 ...
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第一次治疗休息快一年的时候,做了二次手术,休息了三个月,单位要求去做鉴定,鉴定结果为九级并要求马上上班当时说伤口还痛,他们就说如果七天不到就算自动离职,因为被迫回来上班了,开始领导还说照顾去好的岗位,但是后来又没有合适的岗位给,就让去了一个环境不好的 ...
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在前单位上班期间发生工伤,工伤认定十级伤残,劳务合同签订公司要求把所需的病案材料,工伤认定通知,伤残鉴定报告,收入证明等都提供,然后进行工伤赔偿,后来只收到账户汇入一万六千元,时间是2015年,到现在再无消息,每次去劳务合同签订的公司,人家都说应该还有钱,帮你问,就再没下文,请问该如何处理...
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休假4个月,生育津贴领了万 产假期间4个月应发工资是3000,扣除社保与个人所得税后实发2500 请问单位扣除产假期间工资是按照3000*4还是按照2500*4扣除 另外,因单位人员紧张,只休了2个月产假就要求上班,那么单位扣除产假期间工资是按照2个月来扣,还是按照4个月 ...
//www.110.com/ask/question-2001236.html-了解详情
:左尺挠骨骨折并神经损伤,左手食指远侧指间关节脱位,左手食指末端缺如,首次医疗费用是40100由单位支付,后续复查费用由自己支付,到现在为止已经受伤4个月,单位要求上班想问一下去上班对以后的赔偿有没有影响,如果继续工作可以获得哪些赔偿,离职可以获得哪些赔偿?谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-5348775.html-了解详情
是铁路职工,2001年因工受伤。经单位鉴定,2001年鉴定为工伤,定位6级伤残。现在家带病休息,单位要求上班因有病不能上班。应该如何解决?...
//www.110.com/ask/question-196660.html-了解详情
老婆2012年8月份在上班途中受伤,导致左劲骨骨折,被认定工伤,致今在家治疗休养,现在单位要求上班,不上班停薪准备解除合同,但她伤,就让监察大队去他们厂里,可是不知道为什么,他把8月份的工资凭证给监察大队说是9月的工资,打电话给监察大队,他总挂电话不听说完。...
//www.110.com/ask/question-3008454.html-了解详情
事件经过 上班时间,单位发集资的利息。 ”。过程中配电室一直是有说有笑。这时就听刘召群说:“缺魂儿呗”。跟周围的人说:“这不是缺魂儿 工作时间 工作场地 因为工作原因 算是工作原因 单位的集资利息 算是 工作原因吗 第二 打人违反劳动纪律吗 第二 肯定要休息 单位要求去医院开病假条 有道理 ...
//www.110.com/ask/question-1192741.html-了解详情
今年4月9号,上班时间摔了1下,导致右腓骨远端撕脱性骨折,没有住院,现在只是在家静养,现在基本已经可以走路,去医院复诊,医生说恢复70%左右了。 在5月份已经进行工伤认定,且认定书原件在这里。要求单位进行劳动能力鉴定,单位说需要过半年才可以进行鉴定。也咨询过,有人说 ...
//www.110.com/ask/question-1083930.html-了解详情
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