工资于我实际工资不符，报销的个人工资标准为1738，实际工资为3200左右，因此我向我公司人事咨询，给的答案是，社保更改工伤保险费率的时间是每年的7月份，而我 让我签字，其金额为10500，我打电话问公司领导，给出的答案是扣除了我工伤保险无法理赔的2000元，请问此项是否合理，如不合理我怎么保护个人的 ...
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3月16日在酒店餐厅上班工作期间摔倒，进行住院治疗打钢筋随后进入工伤保险程序，工伤保险赔付医疗费用二万七千元左右，当时没有进行工伤鉴定，酒店承担了 纳入企业退休人员，2018年7月份办理的退休养老保险，由于女性员工55岁后公司无法继续签订劳动合同后，公司考虑其特殊情况，离职后可能面临无法工作没有收入 ...
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我公司已支付其全部医疗费用，现该员工向我公司提出赔偿，请问按法律规定我公司都应赔付哪些费用？该员工的工伤保险月缴费工资是1000元，按此来算我公司大概应赔付金额多少？望给予解答，谢谢！除了一次性伤残补助金由社保公司支付外，工伤医疗补助金和伤残就业补助金是否也能由社保公司报销？...
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一、乙方于2014年12月31日发生工伤，甲方积极履行救助及配合办理工伤保险赔付手续。乙方已于2016年8月在市伤残鉴定中心进行劳动能力鉴定，鉴定 生效之日起10个工作日内，甲方通过银行汇款方式支付上述款项，乙方应按公司财务要求向甲方出具收到上述补助金的收据。 乙方收款账户信息如下： 乙方账户姓名： ...
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中心就医,但登记时候填的并不是我爸爸的名字,(老板的说法是登记者是一名有买保险的工友名字)。期间我爸爸的身份证被老板扣押，治疗大概一星期左右，和我爸爸 肯定有社会保险，估计想冒名顶替，换取保险金，这点不知道怎么取证，而且在官司期间是否能成为法律依据，5月份原本我想去处理，但家里人担心我工作不好找没答应 ...
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我公司一名职工工伤休假两个月，公司按原标准给其发放了工资、奖金等。现公司为其申报了工伤保险，请问社保工伤部门赔付后，公司是否可以将已发的工资从工伤赔付中扣回。谢谢...
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员工不愿意上社保，公司为员工参保商业保险，当员工发生工伤时，单位以商业保险的赔偿金额，当做工伤赔付金额，赔给员工，这样是否可行？...
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没签订过任何书面形式的协议说培训要含保险，她们组织活动自己公司也没买过任何保险，现在如果她们起诉事发酒店，事发酒店是否又会起诉到旅行社，那么如果旅行社知道我 休养，一直在医院，他的意思想解决的话就得把他伤情按九级计算，一次性赔付，我也是打工的，之前到现在医药费我已经垫付快30000了，这种情况该怎么办 ...
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员工不愿意上社保，公司为员工参保商业保险，当员工发生工伤时，单位以商业保险的赔偿金额，当做工伤赔付金额，赔给员工，这样是否可行？...
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员工不愿意上社保，公司为员工参保商业保险，当员工发生工伤时，单位以商业保险的赔偿金额，当做工伤赔付金额，赔给员工，这样是否可行？...
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