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单位只愿意承担6-7万。我们打算申请仲裁。在此之前,要与单位解除劳动合同,请帮忙查看以下内容是否可以?哪里需要改善的?请帮忙指正,谢谢! 解除劳动 经乙方申请,甲乙双方协商同意于2014 年 8 月 31 日解除双方的劳动合同关系。 二、乙方应在协议签订后 日内妥善办理所有工作移交手续。 三、经松江 ...
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的劳动合同还有5年才到期。转制时我可以续订合同。在订立合同时要求订立劳动合同附则如下: 1.乙方已经深知甲方的性质,工作条件,工作地点。职业危害,安全状况 ,甲方停止发生活费。在此期间的各项社保费用也由乙方承担,并按照《附则》第2条规定办理解除劳动合同的相关手续。 这里有3个疑问 1.该附则是否有效 ...
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甲方)与莱芜市张里乡前郭庄村(以下简称乙方)、农民轮换工(以下简称丙方)×××签定合同,共同遵照执行。 一、 合同自1984年12月28日至1989年12 固定工人相同。病愈后不能继续从事原工作的,或停工医疗到期尚未痊愈的,企业可以酌情发给一至二个月本人原标准工资的医疗补助费。 2、 因公负伤,由 ...
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在2013年9月我单位派我去给(乙单位)干活(我单位与乙单位之间有合作合同),当在乙单位厂房干活中由于乙单位员工操作不当,流程倒错,将可燃气体放 我做工伤鉴定,我想知道,这个乙方单位需要承担哪些?还有就是我可以要求乙方支付精神赔偿吗?我单位告诉我工伤赔偿后要和我解除劳动合同生受伤影响到双下肢,解除 ...
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经过协商,由甲方向乙方支付报销款贰万叁仟叁佰伍拾壹元整(报销总额肆万元整,扣除相关费用后还剩贰万叁仟叁佰伍拾壹元),协议签字后即表示甲 内容违反我国法律规定之公平原则,故我们认为协议应该无效。但是仲裁庭却认为老公与单位解除劳动合同的时间为签订协议时间。现在仲裁书已经下来了,老公想尽快拿到钱,认为仲裁 ...
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