法定退休年龄时，根本无法退休更无法享受退休待遇，而这一切均是由于上诉人新鹏公司没有依法给张学刚缴纳各项社会保险所导致的，过错在于上诉人新鹏公司 《上海市工伤保险实施办法》中第37条明确指出：对于工伤人员到达法定退休年龄又不符合按月领取养老金条件的，由工伤保险基金继续支付伤残津贴。法院可以参考国内的类似 ...
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级的 原则上由企业安排适当工作，工伤职工应当服从企业的工作安排;并且可以享受以下待遇： 1、发给一次性伤残补助金，分别为伤残职工本人工资16个月、14个月 企业和个人继续缴纳基本养老保险费，直至符合退休条件时，按照规定办理退休。 4、职工因工伤残程度被评为七级至十级的伤残职工，本人愿意自谋职业并经企业 ...
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,右小腿截肢,双手运动功能障碍被评为5级工伤。他们认为法律终止的条件,劳动合同法第44条的终止条件出现,责令关闭。因此劳动合同必须终止,给我一次性买断是按5 接手公司单位的要求不能执行。你买断工伤保险与工龄后继续要求公司一次性打足工伤保险待遇至退休没有法律依据。请问我要求不买断,享受工伤待遇的法律依据...
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