您好，请问企业未培训私自调岗，造成员工死亡，要求不报工伤给予双倍赔偿，报工伤就不给钱，这种情况是否违法...
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李律师您好，想咨询企业改制遗留问题/我们有28人在97年办了工伤顶招，在劳动局进行了培训，办了学习班有相关证件证明，在厂未来得及安排工作就下岗/现在本企业卖地改制，只丢下我们不买社保，我们可以申诉吗？(长沙宁乡县氮肥厂)...
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在参加单位组织报名的企业培训的路上，自己骑电瓶车摔倒后受伤，算不算工伤？如果不算工伤，单位是否有责任？相关的医药费用是否可以找单位报销？（单位已办理了保险）...
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我在前年销售一台砌块成型机，该机在中国还没有强制要求生产许可证的，也就是说要办也没有办法办到证，该机器被一企业买去投入生产，在去年由于操作人员没有收到专业人员培训在聘用的第一天，就出了工伤，企业找了经销商，该机器经过厂家维修人员的鉴定是自己企业随意去改装和乱更换零件造成 ...
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我有一弟弟是：贵州省、遵义县、三岔镇、红星村人士 出生年月日：1991.08.11 大约在三个月前，他在一家较大型的企业上班第五天时，因该公司企业在没有对我弟弟作出任何岗前培训下，让该员工上岗工作，接受含有高危工作任务，导致该员工被高压电电伤至 ...
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某日，我处一员工经劳务公司派遣至某公司上班。当日到达后按照公司要求入住企业厂区宿舍，准备次日接受公司为期三天的培训。结果在当晚发生坠楼事故，经抢救10天死亡。死者是从宿舍窗户掉下楼的，具体原因不详，但无法确定为自杀。请问公司和劳务派遣单位应承担责任吗？承担什么责任...
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上班期间和领导打篮球，鼻子被领导撞骨折，现需要住院至少5天。我们是篮球培训企业，我没有社保，请问公司和这个领导应该对我如何赔偿。...
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去确诊是腰椎肩盘突出.公司说错过了最佳申报48小时.期间有多次问过公司（日资企业）能否报工伤！不了了之！2个月以后才逐渐好转去上班.因工作有搬运过程.一天下 .5H平均10分钟1箱）之后增加了2名辅助人员.又把1箱重量减少1/3 并培训签字不允许一个人搬运（在车间并不现实）在了解我还未恢复后配合我个人 ...
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每月仅为291元，要低于养老金，故在二运工程公司与1998年被市列为特困企业，1993年全面停产，无力按时发放工资的困境下，为照顾其生活，经批准为其 、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等 ...
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刚进某企业，尚未签劳动合同，未经培训即上岗，上班一星期发生事故，造成严重外伤，经多方抢救至今才脱离危险。请问：1、没有劳动合同，尚未领取过劳动工资，是否属于工伤？2、尚未缴纳过工伤保险金，能否享受工伤待遇？如能，该笔补助由谁支付？...
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