停产超过一个工资支付周期 -法律咨询工伤赔偿搜索

不安排工作应支付工资的法律依据？

怎么算？有何法律依据？可否适用《广东省工资支付条例》第三十五条非因劳动者原因造成用人单位停工、停产，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，用人单位应当！我工伤后单位逃避责任不给申报工伤，叫我辞工回家休息，单位还扣发工伤前工资，逼迫我辞职。我不服，自己申请了工伤认定。经过漫长的奔波等待，伤也拖成 ...

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·停产超过一个工资支付周期