你好，想问你，在工伤期间，公司以丢失劳动合同为由，要求重新签订合同，这样合理吗？...
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我一个朋友最近发生工伤脚趾骨折，但他的病历卡被公司老板丢失了，劳动局说没有病历卡不能进行工伤认定，老板又不原意协商，那该怎么办？ 如果起诉的话，问可以向公司提出哪些诉讼请求？ 公司未签订劳动合同与交纳综合保险，这些与工伤无关的劳动纠纷可以一起提出来吗？...
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。 5、 劳动保护用品丙方与甲方固定工的同工种标准相同，解除合同辞退时交给甲方，如有无故损坏或丢失者，甲方可折价，由丙方赔偿。 六、 病伤残亡 能自理。（90）鲁冶矿建处字第67号文件，与×××解除劳动合同，回家治疗。公司按合同规定发给伤残抚恤金、护理费补贴等。因物价上涨，1996年——2002年分别 ...
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内部工伤资料的时候，公司各部门为避免处罚，也都不愿意签字，当时个人申请工伤时候，公司也不配合，处处刁难。现在想了解下，如果请律师的话，胜算有多少把握？赔偿周期最长多长时间？需要提供哪些证据（合同自己保留的那份丢失了，公司也不愿意提供副本）？是否要含离职单？年龄29，除去缴纳社保外， ...
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本人因合同到期，需要公司结算，但是由于单位跟社保部门将2007年7月份工伤鉴定书丢失，当时工伤所有资料都由单位保管，现导致不能进行正常结算和相关赔付，单位跟社保部门相互推脱造成本人很多损失。现本人想麻烦下各位律师该怎么解决...
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