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劳动能力鉴定结果未出来,4月1日合同到期,单位单方面续签合同,希望合同续延至劳动能力鉴定结果下来,问过仲裁,那边说可以等到结果下来后一起鉴定。请问:1. 算?因为这相差半个月的赔偿2.公司与我续签合同劳动能力鉴定结果下来这段时间未工作,可以要求工资?3.现在申请和结果下来后申请影响?谢谢...
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姑姑跟公司谈的时候,还跟她说不要去鉴定了,公司可以给她报医药费,并给她三个月的工资补偿,不行的话,合同到期跟她续签的意思。她合同两本都在 自愿放弃单位交养老保险的协议,这种做法合法?我姑姑要怎么办,才能去工伤鉴定,才能被以续签劳动合同来威胁?才能按工伤鉴定后的标准赔偿?请在此输入您的问题,祝您 ...
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