我是一名矿工，井下工作时受伤，照相还在医院，要报工伤，矿里要罚款，还说违规操作，请问？矿里规章制度合法吗？...
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帮超龄员工购买了一份意外险。（雇主责任险）。该员工出院后，我公司需要医院发票原件到保险公司报销相应费用，但该员工无法提供。现该员工要求我公司赔付 第五条 乙方清楚并充分了解甲方所颁发《新员工岗前教育教材》内容，自觉遵守全部规章制度。如有违反，自愿按章处罚。 三、劳动报酬 第六条 乙方试用期的工资标准 ...
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我10年11月在工作时左手中指，无名指，被天车吊起的工件砸成粉碎性骨折。现在经过医院复查需要手术治疗。我现在想要报工伤，单位说要报工伤就按单位规定罚我几万元的罚款。这合理吗？ 我急等回复，谢谢。...
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没事要观察，三天后复诊医生说要住院观察，公司领导不放心，就和我去了无锡第九人民医院检查，医生说也没事要观察，三天后复诊去的第九人民医院，医生说很 公司做就不要做这检查。那我现在怎么办？还有公司说出了这事是我没有按照公司的规章制度做事因而发生工伤的，这是公司自己觉得的，那么这会影响我的工伤报销的钱吗？ ...
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接到B市人民医院的邀请函（邀请函函头为：尊敬的A市人民医院B超室），邀请该医院B超室出席相关学术会议。A市人民医院B超室主任苏某接到该邀请函后，没有按照医院的规章制度向医院领导请示报告，在没有得到单位同意的情况下，擅自参加该会议。会议结束后，返回途中遭遇车祸死亡，是否属于工伤？ ...
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同时也没有报案，现场已经没有了，同时公司的物流点也已经搬离，后老板送到了医院，家属赶到已经在重症监护室了，医生说颅内出血，需要治疗，但是同时检查出来了说 连我们基本治疗脑外伤的钱他也不愿意给了，请问我们上法院我们有些什么优势，以及国家法律对这样的一些情况有些什么的规章制度？？法律的第多少条款有规定？...
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合同。 事件经过： 昨天（2014.5.31）在清理搅拌机时手被压伤，云浮当地医院技术不够，要切除部分手指，后于傍晚六点左右转往广州治疗，经过四个多小时 不是工厂全责。但是从家人来到这个厂里，从未签订过任何合同，也没有明文规定规章制度和工作时间，因为是计件拿工资，像这种清理的活儿一般都是开工以前或收工 ...
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安装工，最近他公司安排他去安装空调时，因作业梯断裂，他从梯子跌落摔伤，经医院诊断为左跟骨粉碎性骨折和左腓骨下端骨折。事情发生后，他老板为垫付了医疗 公司索赔？还是两者均应该承担赔偿责任？由于我们都是从农村出来的，对法律知识、规章制度以及在实际中的具体操作不了解，也没认识的律师、法官的朋友，因此只能在此 ...
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，企业可以按合同规定予以辞退，回家所需路费由甲方负担。丙方如有违犯甲方各项规章制度，经教育不改者，甲方有权除名或开除，路费由丙方自理。农民轮换工要求提前 二、三项；第六条二项；第七条规定予以解除合同回家疗养（凭乡镇以上医院诊断证明报销医药费至死亡）待遇如下： 1、 每月按本人原标注工资（六级105元） ...
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了7年，小城市也没有签订劳动合同，出了工伤，脚趾切除了3根，当时去医院治疗，厂里出了治疗费用，然后家里人开始商量后续赔偿事情，最后家里决定让我父亲继续 多久就做多久的意思，厂里也同意了，然后今年我父亲因为一件事件违反了厂里的规章制度，就是进出厂门要下车，我父亲没有下车，然后厂里就直接把我父亲开除了，想 ...
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