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这种情况用人单位要赔偿吗?怎么处理?
2005)243号、闽人复(2007)71号之规定,我可以享受伤残抚恤金,以前从未
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宣传过,今年4月才叫填表,至今未办下来,给我造成极大损失,我们可以 ”。有关部门说:“我们没有这个职能,以前没有办过,不知怎么办理”。去年,将我的
资料
寄市人事局请示(9月10日)答复:可参照“((82)民优字第115 ...
//www.110.com/ask/question-209085.html-
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关于下发2017版工伤事故理赔管理制度的通知 各部门、分
健康受到伤害时得到相应的保障。 员工在进入公司时,必须接受公司的安全教育培训,
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公司的工伤事故理赔制度。做到任何情况下先保护好自己,做到自愿接受公司的工伤 所发生的费用由个人承担。 4、因未办理入职或办理入职后未提供相关
资料
而造成不能及时申报工伤保险,所造成的损失由该职工本人及该部门负责人承担 ...
//www.110.com/ask/question-11731646.html-
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