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办公楼内跌伤,因公司监控未拍到当时画面,且人事专员离职,公司不履行赔偿义务
工资
。这个公司特别敏感,敏感到同事要去国外旅游,
需要
开个工作
证明
,公司都不给开,即使要开,也不写
工资
实际
收入
,况且处处设置障碍,能不开就不开。更 应该怎么做?还请律师支个招。如果要收集证据,我应该收集
哪些
证据?比如我上班的打卡记录如何提取?
工资
卡只有每月固定的4500。其余部分全是现金支付。我如何取证 ...
//www.110.com/ask/question-10549722.html-
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