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问题:这样的情况能评定几级伤残?)住院2,第一时间通知上班单位,现在已经12年223日。单位以过申报工伤期限为由说单位不能申报工伤,要求我们 为由,在工伤期间工资要打八折。(第问题:请问有这样的说法吗?)(第四问题他们这样的做法算不算违法?该采取怎样的措施维护自己的合法权益?)( ...
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问题:这样的情况能评定几级伤残?)住院2,第一时间通知上班单位,现在已经12年223日。单位以过申报工伤期限为由说单位不能申报工伤,要求我们 为由,在工伤期间工资要打八折。(第问题:请问有这样的说法吗?)(第四问题他们这样的做法算不算违法?该采取怎样的措施维护自己的合法权益?) ...
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因工受伤,断两条脚骨,当时不知道已经怀孕,住院时拍次片,还用药,后来医生说拍片的宝宝不能要,所以流掉。老板支付医药费与半的工资,但出院记录上写着要休养两。老板没帮买社保,也没有与签订劳动合同,在那里工作7想问, ...
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