仲裁委上述裁决部分认定有误，但未向被院提起诉讼。 诉讼中，云通托运部主张没有劳动合同，工资单等可证实其与被告存在任何关系，故其与被告在形式 工资或者当地在岗职工平均工资水平，按照有利于劳动者的原则计算确定。”本案中，云通托运部及被告均无法提供证实工资数额的相关证据，故应参照2005年度广州市在岗职工 ...
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钟某于2020年起至2022年10月为李某的物流托运部开大货车，工资8000-17000不等，多劳多得，未签有劳动合同。2022年10月李某安排钟某开车到广东某地拉 李某做适当赔偿，李某未同意，钟某家属随即将李某及其父亲（其父亲为托运部法人，并且所有车辆都在其父亲名下）告上法院，法院审理后认定李某父亲 ...
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铁，高铁上人员不够，就叫我们本地人帮忙， 都是临时工没有签合同的工资方面也不明确。有次我父亲和我的两个堂叔拆桥墩上的摸板装上车后由铁路上的司机托运，【注明：司机及其车辆都是铁路局租的外来机械设备协助】由于司机没有做好安全措施，没有绑摸板，在上坡时我父亲跟 ...
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