（可以说这些游击干活师傅都没有资质）。 请问如何规避 我找来的 干活人员的 安全责任风险。 1：如我叫来的某项工作师傅，清包工给他，施工时候他（或他 我无关。 是否有效？ 3：如上述协议无效，我该如何规避 应由我负的这份风险，买‘雇主责任险’吗？ 雇主责任险 需要雇佣关系，我与他是什么关系？ 谢谢！！...
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我是属于派遣公司的员工，在用工单位受了工伤，本来是是从事无风险的工作，后来被调离至有风险的岗位（派遣公司和工厂有合同规定不能安排有风险的工作），现在仲裁庭裁决书已经出来了，可是并没有写明用人单位和用工单位如何分摊这赔偿，只说双方都有连带责任，那我现在要向哪个 ...
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，医院诊断不须手术治疗，须静养。肩关节处因考虑年龄问题和延误时间，医院说手术可进行可不进行，考虑到年龄问题和手术承受的痛苦和风险，未进行手术。 工地方跟包工方签有合同，但无正式劳动合同，工地方也未缴纳工伤保险，工作时间约三个月。照这样的情况，我们须如何 ...
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主体责任。岑溪市交通局明知到承包人冯启坚是个自然人，完全没有能力去承担相关的风险，依然发包给承包人，所以原告父亲冯启坚在工作期间造成的工伤意外事故死亡应由岑 年没有签订《劳动合同》，按照劳动法相关规定岑溪市交通局无权在原告父亲冯启坚无任何违规操作下解除劳动关系。固岑溪市交通局与原告父亲冯启坚所签订的《 ...
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能电力有限责任公司表面上是独立核算，事实上是供电公司直接管理鑫能公司，行话叫规避风险，如此地推卸责任！更难容忍的是用工单位，耿马鑫能公司于2012年11月 恰当吗？这不是普通的经济纠纷，是一个活生生的生命！！！社保部门重证据（死无对证）但不重事实。一审法院适用法律、法规不正确。 在此，我十分强烈地恳请 ...
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我在浙江杭州，我想咨询一下，我是2004年进入公司，于2009年起在公司从事销售工作，公司劳动合同是一年一签的，并且在每年年初要在一份风险责任书上签字，并交纳所谓的风险保障金2万元才（无退还）给予签订劳动合同。2012年7月公司通过扣除已收资金的方式，被迫写了一 ...
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我老丈人在一家中餐馆子里帮老板做了10多年（无合同，无工资条），前些天在馆子里干活端东西时把腰扭了，回家后就开始剧烈疼痛，在医院里看 ，只说严重 必须转到华西医院，到了华西 检查出主动脉夹层（动脉血管破裂的意思） 需手术，风险很大，生存渺小，结果不到3天时间，还没等到手术就已经不行了，所以办理出院， ...
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,慢慢愈合,腰椎手术治疗,优点是恢复快,不需要长期卧床;第二,腿部如上,而腰椎不进行手术,但需要至少三四个月的卧床休息.我们后经过多方咨询,都认为手术风险较大,而且本人年龄也大,最终决定采用非手术的保守治疗方案.但是,腰椎的特殊原因,需要全天护理,病人不能下地,吃喝拉撒全在床上,而且,前期还需要输液 ...
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已有退休金的劳动者发生工伤身故，用人单位无缴纳工伤保险，但有额外为劳动者购买意外保险，这样的情况下，受害者家属可否跟用人单位主张工伤保险和意外保险同时获赔（用人单位表示已把责任风险转移给保险公司，因此不同意双赔）？...
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医院打过招呼，这种病况能不做就不做，免得手术之后会面临更多不可预知的风险和费用，请问现如今这种状况病人和病人家属该怎么办，叫病人出院我们是办不到的，在 后单位和职工解除劳动合同，避免后患。职工今年58岁还有2年就退休了，是长工无固定期限！ 4.单位不肯坐下来谈赔偿只肯走工伤，如果认定下来不是工伤，单位 ...
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