二月三日伤残鉴定结果为五级，我要求公司解除劳动合同，按劳动法，该赔偿，两项社会保险补助金，一次性医疗补助金九万和一次性伤残就业补助金九万和其它赔偿款，公司说我 只能得到八万元赔偿吗？向我这种情况认定工伤时候没有到退休年龄，该不该得到社会保险补助金，应该不该给。如果上诉法院，能胜诉吗？还能二审吗？这次的 ...
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（有医院休假证明），经单位同意停薪留职一年，一年后单位未安排工作，停缴了各项社会保险直至2014通知我上班时才知情，从此我多次书面或口头向单位提出补交我的社会保险未果（保留有短信）。2016年3月提起仲裁，仲裁立案但开庭后说社会保险不归他们管，找劳动监察，因无胜算，我主动撤了诉。仲裁时还申请了 ...
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有医院休假证明），经单位同意停薪留职一年，一年后单位未安排工作，停缴了各项社会保险直至2014通知我上班时才知情，从此我多次书面或口头向单位提出补交我的社会保险未果（保留有短信）。2016年3月提起仲裁，仲裁立案但开庭后说社会保险不归他们管，找劳动监察，因无胜算，我主动撤了诉。请问我以后该怎么办 ...
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单位 乙方：个人 乙方系甲方单位职工，于2002年8月1日15时许在工作过程中触电受伤，2003年8月5日，乙方被本县劳动行政部门的社会保险行政机构认定为工伤。 并经本县劳动鉴定委员会鉴定为二级伤残。根据工伤认定，劳动鉴定和规定，现双方就乙方的工伤待遇问题达成如下协议: 一， ...
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月的工资。因我单位公司在北京，为了保证员工以后能在当地享受社保福利，合同签订初期要求员工在当地（四川）购买社保拿到单位报销，但是该员工自身并没有购买社会保险。现在该员工和家属多次到单位闹事，要求支付医药费和工资。请问，该员工患肺结核能否定性为工伤？我单位该如何处理该员工的无理要求，如果需要支付，按 ...
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起诉要求工伤赔偿。 2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。 4，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也 ...
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我老婆上班时不小心被工作用的洗衣机弄断了两截左手食指，她们老板说这是员工自己操作不当不小心弄断的，不关他的事，只愿意负责部分医药费，其它的不愿意赔偿，现在人还在医院住院治疗，他已经不愿意来付医药费了，她们公司一直没有给员工缴纳社会保险，我们又没钱请律师打官司，请问我们该怎么办啊？...
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都给了单位，但是单位一直没有给我们办理登记，也未给我们办理一次性伤残补助金的申请。今年3月单位停发了我家人的工资（工资的80%），也停缴了各项社会保险（做了减员），我们已经申请仲裁（1、补发拖欠的工资；2、一次性伤残补助金赔偿），现在需要提供证据资料，请问我们应该准备些什么资料？ 谢谢各位！请问我还 ...
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自1993年10月至今在用人单位处工作，2008年10月1日与用人单位签订有无固定期限劳动合同，担任油漆工职务，每月平均工资5500元，单位为我缴纳有社会保险。双方劳动关系存续期间，2001年2月我从事油漆作业工种长达9年9个月，2010年11月11日经职业病防治研究院诊断为职业性慢性轻度苯中毒，并 ...
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中间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因造成养老金、医疗费、工伤保险待遇 顺不能作为申请人申请劳动仲裁。关于被告张怀顺仲裁请求恢复在职身份、计提社会保险等问题和邯郸市劳动人事争议调解仲裁委员会裁决原告赔偿张怀顺832302元事项均 ...
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