困难的原因没有得到有效治疗，与2009年去到衡阳职业病鉴定中心鉴定，因当时只是尘肺病等没有达到职业病的相关标准，就没有去重视！咳嗽伴着生活已十多年时间 医师的各项观察，都一致认定为职业病！现今我能否用法律法规来保护帮助自己认定本人的职业病为工伤保障系统？当时一起工作的同时都能为本人证明，本人在工作期间 ...
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（平劳鉴结字[2010]547号）评定为工伤伤残8级。根据以下法律法规被诉人应当承担相应的法律责任： 1、依据《工伤保险条例》第35条、《河南省工伤保险 。 4、依据《工伤保险条例》第31条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按 ...
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； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 （1）这是工伤的第14条，我看了一遍，我是 ...
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； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 （1）这是工伤的第14条，我看了一遍，我是 ...
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（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明 主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 说我不属于上面的任何一点，请问我这个 ...
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伤残费4赔*上年度平均工资2.2=8.8万元； 8：裁决撤销被举报人违法的《解除劳动合同通知书》； 9：被举报人承担本案交通费100元、复印费100元 按照职业病待遇规定的途径支付。 《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责： （二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和 ...
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1日起施行。本条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的，按本条例的规定执行。根据我的情况，对照第六十七条完全符合，修辞语句没有一点 处理历史问题的角度上理解，我认为这一条是针对的2004年1月1日前发生的老工伤像我这样特定群体，因为此前国家法律法规不健全或不到位，是作为法律过渡期的 ...
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1日起施行。本条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的，按本条例的规定执行。根据我的情况，对照第六十七条完全符合，修辞语句没有一点 处理历史问题的角度上理解，我认为这一条是针对的2004年1月1日前发生的老工伤像我这样特定群体，因为此前国家法律法规不健全或不到位，是作为法律过渡期的 ...
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)。根据第三十一条明确规定: “职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由 申诉人承担. 由于被申请人未能依照有关规定落实申诉人的工伤保险待遇以及国家劳动法律法规,给申请人带来极大的伤害.为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申诉,请贵 ...
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履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： （一 ...
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