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我工伤定为9级，伤残补助金以发放，可是我休工伤假期间单位给我了
警告
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{工伤假单位批准我3月到11月9日}，并且停发了我的工资，只发给我最低生活补助，这种做法有法律依据吗？我已经上班两月了，在待岗学习单位只发给我基本工资的百分之70的。单位的这些 ...
//www.110.com/ask/question-358182.html-
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